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28年卒 総合基幹職（オープン）
総合基幹職（オープン）
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28年卒
インターンシップ
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インターンシップ
早稲田大学 | 文系
公開日：2026/08/12
インターンシップ
実施日程 2026年7月下旬
実施場所 日本生命ビル
インターンの形式 新規事業立案型グループワーク
インターン期間 3日間（秋に2日間オンライン座談会が予定されており計5days）
参加社員数 10人
参加学生数 100人
参加学生の属性 一橋早慶MARCH、地方国立の方も。

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

1日目は講義形式で日本生命の企業説明と扱っている保険商品、職種の説明を頂いた。班で十分にアイスブレイクができる時間を取って下さり緊張が解けた。午後は販売戦略ワークを行い発表まで行った。
2,3日目は商品開発ワークを行った。新規性や実現可能性を追求するのが難しかった。最後には懇親会もあり、社員...

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ワークの具体的な手順

1日目：講義形式で日本生命の企業説明と扱っている保険商品、職種の説明を頂いた。班で十分にアイスブレイクができる時間を取って下さり緊張が解けた。午後は販売戦略ワークを行い発表まで行った。
2,3日目：商品開発ワークを行った。新規性や実現可能性を追求するのが難しかった。

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インターンの感想・注意した点

とにかく発言量と、良い人だと思われることを意識した。グループワーク中は社員さんが見回っているので、ワークを前に進める役割、意見を出す役割をやっているぞ、とアピールするくらい意識した。ホワイトボードの前で書記も頑張った。

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インターン中の参加者や社員との関わり

沢山あった。ワーク中に知識や実務のことで質問出来たのは勿論、最終日の懇親会でもざっくばらんに採用のことや部門のこと、社員さんが就活生だったころのお話しを伺うことが出来た。人の良さがにじみ出ていていい印象しかなかったです。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

人の為に何かすることが好きな人の集まり

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28年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は支社の課題解決。2～3日目は保険商品の開発。 各班でワークに取り込み、最後の3班合同で発表。 ワークの時間はかなりとっていただけたし、社員の方にも声をかけやすい環境を用意していただき、非常にやりやすかった。　【ワークの具体的な手順】お題発表→ワーク（2日目）→ワ...
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  • 28年卒
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