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メーカー 三菱電機
23年卒 技術系総合職（学校推薦）
技術系総合職（学校推薦）
No.219079 本選考 / 配属先リクルート面談の体験談

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23年卒
配属先リクルート面談
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本選考
非公開 | 理系
2022年3月上旬
配属先リクルート面談
2022年3月上旬
会場 オンライン
試験時間 45分
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系の年次の高い方2人、製作所の人事担当者1人

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三菱電機のイ...

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雰囲気

緊張感のある雰囲気で行われた。

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注意した点・感想

結論ファーストで、その結論を示すエピソードを30秒程度で説明するように心がけた。また、オンラインという性質だったこともあり、こちら側の反応が相手に伝わりにくいと考えたため、笑顔や相槌などのリアクションを大きくするようにしていた。加えて、面接の間終始明るい雰囲気を出し、しっかりと面接官と「会話」...

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【経緯】リクルーターからメールで面接対策をしましょうと連絡が来て行われた　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 終了後に退出　【質問内容】・自己紹介 ・5分間の研究内容説明（スライドを用いた説明） ・研究内容説明の深堀 ・志望動機 ・志望動機の深堀 ・業務に活かせる知見について ・学生時代に力を入...
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23年卒
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非公開 | 理系
【内容】事業所の説明、募集職種の説明　【注意した点・感想】事業所説明会への参加は、配リク制度を利用する必須条件です。 説明会中にできるだけ多くの質問し、事業内容や職種に関しての理解を深めることを意識しました。質問することで相手に覚えてもらえるので一石二鳥だと思います。
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23年卒
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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のWEB版のSPIと同様　【対策方法】SPIの対策本
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【志望理由】自分の設計開発した機器を用いて列車が走る世の中を実現したいと思い、伊丹製作所を志望した。貴社は「走る」「止まる」「制御する」を1社で実現する唯一の企業であり、総合的なソリューションを提供できる強みに魅力を感じた。また、低炭素社会実現のための鉄道車両の更なる省エネ化に力を入れていることにも魅力を感じた。仕事内容と...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
内定
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非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】希望の勤務地と職種に配属されることになったため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない
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23年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】一般的なwebSPI。　【対策方法】参考書を利用した。
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23年卒
事業所面談（配リクルーター面談談）
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術管理職2名、人事1名　【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前にオンライン会場に参加。　【質問内容】・自己紹介 ・研究概要プレゼン ・パーソナルについての質問（挫折した経験、自分の欠点、短所に対する対策、知らない人とかかわる経験はあるか、一人での出張は緊張するか、...
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内定
23年卒
リクルーター面談
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非公開 | 理系
【経緯】リクルーターからのコンタクト　【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前にオンライン会場に参加　【質問内容】・志望度の確認（推薦で応募するかどうか聞かれた） ・希望事業（募集事業が3つあったのでそれに関して聞かれた） ・希望職種（事前に設計か生産技術を聞かれていたのでそれについて聞かれた） ・今後の選考フロ...
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内定
23年卒
最終面接
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非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人（若手1人、ベテラン1人）　【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前にオンライン会場に参加。　【質問内容】・自己紹介 ・研究紹介（気になる個所を深堀された） ・志望業界とその理由 ・三菱電機を選んだ理由 ・知らない人に対して対等に議論できるか ・転勤は問題...
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内定
23年卒
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な時間と問題数だった。 言語・非言語は30問程度、性格診断は200問程度　【対策方法】参考書を3週行った。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPIだ
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