職種別の選考対策
年次：
23年卒 技術系
技術系
No.214075 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 技術系
技術系
23年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2021年8月末 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 演習形式 |
| インターン期間 | 2日 |
| 参加社員数 | 全体で二人ほど。 |
| 参加学生数 | 30人ほど。 |
| 参加学生の属性 | ばらばら。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
元々は対面2週間の予定だったが、コロナウイルスの影響でオンライン二日に切り替わった。
まずは、JFEスチールや鉄鋼業界について知る機会がある。その他、自己分析（自分の軸を知る）や、企業・業界研究（業界・企業の事業、特徴、理念、魅力、社風を知る）に関する講義があった。企業の社員の方々の話を聞く...
ワークの具体的な手順
1.会社説明
2.自己分析
3.企業・業界研究
4.志望動機作成
5.社員との座談会
インターンの感想・注意した点
大きい会社であるが、私が想像していた以上に裁量権があり、積極的に行動することが求められるのだと感じた。自己分析や企業分析を通じて、今後の就職活動への大きな糧になった。また、不慣れなものに対しても、粘り強く対応することが大切だと思った。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターンシップ中に少人数での座談会があり、各技術系の社員の業務内容を説明してもらえる。その社員の方の業務に関する質問や、全社の共通する質問を自由にすることができる。一人、2回くらいは質問できたと思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
寡黙で黙々と作業する人が多い。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
高い志を持ち、相談にも親身になって応えてくれる。
この体験談は参考になりましたか？
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
お気に入り