職種別の選考対策
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17年卒 調査本部
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No.2309 本選考 / ジョブ選考の体験談
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ジョブ選考
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本選考
非公開 | 非公開
10月中旬
ジョブ選考
10月中旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 2日 |
| 社員の人数 | 10〜15人 |
| 学生の人数 | 5人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | 電話で |
会場到着から選考終了までの流れ
集合→説明→課題→昼食→課題→面接→課題→解散（1日目）
集合→朝会見学→朝食→課題→昼食→課題→プレゼン→懇親会→解散（2日目）
※課題は全て同じものに取り組み続けます
ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ある企業の売上を上げるための施策を提案する課題だった。指定企業に関する前提知識を吸収できる資料が与えられるが、大部分はインターネットを使って調べた。2日目には個人プレゼンがあり、10分間の説明と、10分間の質疑応答を行った。
ワークの具体的な手順
1日目に説明された後は、基本的に個人で作業を進めることになる。メンターの社員さんがついてくれているので、その方には課題に関する相談をする時間がある。
雰囲気
社員の方、参加学生ともに本当に良い人が多く、外資系の雰囲気も強くはないので、穏やか。プレゼンでも、圧迫されるようなことはなかった。
注意した点・感想
評価の大部分はプレゼンにあると聞いていたので、論理的に施策をまとめることを意識し、プレゼンの練習も3回程度行った。自分の考えを自分の言葉で話せていたことを評価して頂いたので、自信を持って等身大の自分でいくことも大切だと感じた。
懇親会の有無と選考への影響
選考への影響はないと思われる。
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