職種別の選考対策
年次：
17年卒 アセット・マネジメント※現在募集なし
アセット・マネジメント※現在募集なし
No.3924 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談
17年卒 アセット・マネジメント※現在募集なし
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17年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
8月下旬
グループディスカッション（GD）
8月下旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 60分 |
| 社員の人数 | 2 |
| 学生の人数 | 6 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
部屋の前で待機
GDのテーマ・お題
転職をするか、1つの会社に居続けるか、どちらが成長機会が大きいか
GDの手順
時間配分をまずしました。そのあと6人で1人ずつ自分の意見を言い合いました。そこであがった論点について整理しました。具体的に、成長の定義、転職の定義です。そのあと評価方法の決定をし、それをもとに結論をだしました。
雰囲気
堅い雰囲気。面接官は終始険しい顔をしていた。
注意した点・感想
協調性をもつことに注意しました。この時期の選考では慣れている人はあまり居らず自分のことをアピールすることに必死なので、そのことだけで大きく差別化できます。具体的に、必ず人の意見に対して頷く、議論に入ってない人に話を振る、この2つだけできれば大丈夫です。
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