職種別の選考対策
年次：
18年卒 経営戦略コンサルタント
経営戦略コンサルタント
No.12610 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談
18年卒 経営戦略コンサルタント
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18年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
2016年 7月下旬
グループディスカッション（GD）
2016年 7月下旬
| 会場 | 貸会議室（関西） |
|---|---|
| 試験時間 | 2時間 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 7人 |
| 結果通知時期 | 2週間以内 |
| 結果通知方法 | 電話で |
会場到着から選考終了までの流れ
自己紹介5分
個人ワーク5分
グループワーク20分
代表者発表5分
フィードバック5分
再度グループワーク40分
質疑応答20分
GDのテーマ・お題
内閣総理大臣に東京オリンピックの金メダルを最大化させるには？
GDの手順
はじめに白紙のみが与えられて、個人ワークが5分ある。個人ワークが終わった後、チームで20分間の議論があり、その後代表者が発表を行う。選考官からフィードバックをいただいた後、その観点をもとに再度議論を進める。まれに選考官からの意見が飛びながら議論が終了した。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
5分間の自己紹介
プレゼン時間の有無
代表者の発表
選考官からの質疑応答の有無
不定期に質問が飛んでくる
選考官からのフィードバックの有無
間にテーマの論点をまとめるようなフィードバックがある。
雰囲気
和やか。学生は積極的に発言しようとする。
注意した点・感想
・ある論点について議論がなされていても、常に高い視座から俯瞰して議論を進めた。
・発言数が少なく負けじと発言数を増やす学生が多いが、発言していない場面でもじっくりと考える姿勢を見せた。
・思考することを諦めて周りに迎合せず、自分固有のロジックを展開することを心がけた。
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