職種別の選考対策
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21年卒 技術職
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No.86719 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 2019年12月中旬 |
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実施場所 | DIC総合研究所 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日間 |
参加社員数 | 全体で5人程度 |
参加学生数 | 30人程度 |
参加学生の属性 | 不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
グループの編成が会社が行う。まず、自己紹介ワークを行い、その後、事前課題について議論する。参加学生に向かって発表、フィードバックののち、研究所を見学する。ラボスケールのものだけでなく、中規模程度のスケールのところも見せてもらった。最後に、質疑応答があって終了。
ワークの具体的な手順
事前に、「量子ドット」をテーマにグループワークを行うため、「量子ドット」とはどのようなものか、それを活用した製品アイデアを考えてくるように案内がくる。班の中で、事前に調べた内容を発表し、与えられた用紙に従ってワークを行う。
インターンの感想・注意した点
質疑応答の時間はしっかりと設けられているものの、30人くらいの学生がいるため、何回も質問できるわけではない。後々の選考にもつながるような質問ができるといいかもしれない。グループワークは選考と無関係だと思うが、有意義な時間にするためにも事前に調べておくとよい。
インターン中の参加者や社員との関わり
3か所研究室を訪問し、10分×3回の質疑応答の時間が設けられていた。最後の質疑応答の時間では、30人の学生に対して人事1人と技術の方1人が回答してくれる。グループワーク中も聞きたいことがあれば聞けると思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
仕事の裁量が小さい。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
思ったよりも仕事の裁量が大きく、様々なことにチャレンジできる環境であると思った。バックグラウンドを活かせる場面も少なからずあると感じた。
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