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技術系総合職
No.21791 本選考 / 一次面接の体験談

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19年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 理系
四月下旬
一次面接
四月下旬
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 1時間
社員の人数 2人
学生の人数 2人（人事担当）
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

和やか

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会場到着から選考終了までの流れ

普通

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質問内容

・逆質問（選考の半分を逆質問に割いているのが特徴的である。）
・大学時代の研究内容（学部生はあまり突っ込まれない）
・自身の強み、弱み
・学生時代に頑張ったこと
・志望動機と入社してやりたいこと

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雰囲気

フランクで緩い

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注意した点・感想

・座談会形式であり、面接官から学生への一問一答ではない。学生と面接官がお互いに話していく。
・選考の半分を逆質問に割いているのが特徴的。ここで鋭い質問をできるかがポイントだと思う。
・逆質問に際しては、相手が人事社員ということもあり、働き方や苦労したことなど具体的な問いを投げると良いかもし...

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19年卒
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本選考
非公開 | 理系
【あなたがこれまでに最も打ち込んだことは何ですか。具体的に教えてください。なお、表現方法は自由です。】私は、大学院入試の勉強を通じて「学部の時とは異なる新たな研究分野に挑戦」した。◯◯の学部で災害の事象を学ぶうちにインフラの防災機能に関心をもった私は、災害リスク下でのインフラの価値を経済的に評価したいと考え、分野は違うが、...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、阪神高速道路の2019年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、阪神高速道路の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。阪神高速道路の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や阪神高速道路の企業研究にも役立ちます。
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