職種別の選考対策
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25年卒 カスタマーソリューションエンジニアの志望動機と選考の感想
カスタマーソリューションエンジニア
25年卒 カスタマーソリューションエンジニアの志望動機と選考の感想
カスタマーソリューションエンジニア
25年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 理系
志望動機
シーメンス(シーメンスグループ)のカスタマーソリューションエンジニアに興味を持ったきっかけ
スカウト型の就活サイトで連絡いただき、その後の人事の方との面談を通して「日本の製造業のDX化・FAを進める」というスケールの大きさを知ることができ、興味を持った。
シーメンス(シーメンスグループ)のカスタマーソリューションエンジニアの志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
・海外の方と働く、もしくは、海外とかかわりながら働けること
・事業のスケールが大きく、若手のうちから裁量を持って働くことができる。また、上長と意見を交換する機会があること。
・ワークライフバ...
選考の感想
同業他社と比較してシーメンス(シーメンスグループ)のカスタマーソリューションエンジニアの選考で重要視されたと感じること
顧客に対し、製品の導入にあたって生じる課題の解決に取り組むため、集団での協調性や他人とのかかわり方・説明能力について深く聞かれる。一次面接では、アルバイトやサークルに関して多く時間をとって質問された。
他社と比べた際のシーメンス(シーメンスグループ)のカスタマーソリューションエンジニアの魅力
そろえられている製品がソフトからハードまで幅広く、クオリティが高いこと。このことから、より顧客に合ったFAを推進することができる点。
シーメンス(シーメンスグループ)のカスタマーソリューションエンジニアの選考で工夫したこと
ファクトリーオートメーション業界の中でも、製品・サービス開発ではなく、製品導入・サービスの提供が業務となるため、自分の説明能力や協調性をアピールするよう心掛けた。また、プレゼンでは、外資企業なが...
シーメンス(シーメンスグループ)のカスタマーソリューションエンジニアの選考前にやっておけばよかったこと
ファクトリーオートメーション業界についてもう少し深掘りしておけばよかった。
シーメンス(シーメンスグループ)のカスタマーソリューションエンジニアを受ける後輩へのメッセージ
特になし
その他企業の選考対策