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最終選考結果 1次選考通過

なぜ当社を志望するに至ったのか、あなたの歴史を振り返り説明してください。

私が志望した理由は、2つあります。1つめは、着実に専門性を深められるところです。私は、貴社の1品目に集中して治験を行う体制に魅力を感じました。スピード感を大切にしながらじっくり取り組むという私の考える理想の臨床開発像に近いためです。幼いころから自然に囲まれて育ち、動物が好きで獣医を目指していま...

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学業の次にあなたが力を入れていることで、さらなる成長のために乗り越えなければならないChallengeは何ですか。また、そのためにあなた自身のどんな努力や周囲からの協力が必要だと考えますか。

現在研究室では◯◯◯◯の指導をしており、毎日強い刺激を受けつつ、日々留学生との英語でのコミュニケーションに力を入れています。その中でも特に私が乗り越えなければいけないと感じているのは、文化の相互理解です。例えば、来日して空港まで迎えに行った時は、約束の時間になっても現れませんでした。後日無事に...

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あなたが考える「倫理観」について、自由に述べてください。

倫理観とは、自分の経験から生まれる思考だと考えています。現在、医療現場ではAIの実用化が進められていますが、私はAIに期待する反面、危機感も感じています。それは、AI医療のミスは誰の責任になるのかということです。AIを使った医師の責任であると考えるのはあまりにも危険すぎると私は考えます。予想外...

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自らが主体となり、周囲と協働して成果をあげたことは何ですか。具体的に記入してください。

研究室のゼミ係で、ゼミの変革に貢献しました。具体的には、予定と内容の変更です。私が卒業研究で初めてのゼミで先輩の説明を聞いた時は、内容が全く理解できませんでした。そのため、初めて研究室に来る4年生のためにゼミを変えようと考えました。第一に、授業が固まっている日はゼミや実験に集中できないという問...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代ぐらいの女性人事　【会場到着から選考終了までの流れ】入り口近くのソファーで待機、人事が迎えに来てくれあいさつ、会場へ、面接終わり次第玄関まで送ってくれる。　【質問内容】苦手な人はどんな人か、苦手な人とはどのように接するように心掛けているか、学生時代一番頑張ったことは何か、...
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20年卒
内定
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本選考
名古屋市立大学大学院 | 理系
【内定後の課題の有無】ありませんでした。　【内定後の拘束】ありませんでした。　【内定後の研修など】ありませんでした。　【採用人数・倍率】おそらく100人ぐらいであると思います。　【内定者の採用大学・学歴】京都薬科大学の人がいました。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】イン...
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20年卒
企業説明会
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大学非公開 | 理系
【内容】大学で開かれる説明会で、OBやOGが来て仕事の説明などを行う催し。　【注意した点・感想】イベントの前には、ある程度の基本知識は自分で調べて予習した。業界、職種の理解を深めるため、気になったことや不明な点は積極的に質問をした。本日参加した方は早期選考にのれるという事だったので、利用させてもらった。
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20年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】英語、国語　【対策方法】書籍など
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20年卒
最終選考会
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名古屋市立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】開発職の男性、一人は開発部長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接と、持参資料の確認　【質問内容】学生時代頑張ったことの深堀をされました。また、迷っている職種について聞かれました。シミックは臨床開発職で一括採用ですが、面接のときに、CRA,PV,DMなど何になりたいか志望を聞...
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20年卒
最終面接
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、開発職の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待機して、面接室へ　【質問内容】なぜ、シミックなのか。どういったところに魅力を感じるのか。その理由は何か。 他社には、そのような魅力はないのか。 ネームバリューのない会社だが、自分は満足するのか。 家族はどう思って...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
一次面接兼座談会
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】4人程度でグループに分けられ、そこに若手社員が順に回ってくるので、質疑応答や雑談を行う。各グループに一度だけ人事の人が回ってくるので、そのときは人事からの質問に答える（これが一次面接）。　【質問内容】・ 魅力的に感じるように自己...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
二次面接
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（部長クラスではない）の人一名　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、面接室に通され個人面接が行われる　【質問内容】基本的にはエントリーシートに書いてある質問をあらためて聞いてくる。より深いところまでつっこんで聞いてくるので、その準備は必要。 現在の就活状況や、勤務地...
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20年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、部門の管理職の人2名　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、面接室に通され面接が行われる。　【質問内容】二次面接で聞かれた事の念押しなのか、似たようなことを聞かれた。 シミックを選んだ理由や、CRO業界に入りたい理由についてはかなり深くまで聞かれるので入念に準備する...
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20年卒
一次面接
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの女性。ショートカットで優しい方。人事担当者。　【会場到着から選考終了までの流れ】社員座談会と同じ日にある。4.5人のグループで座談会をしながら順番に集団面接を行う。全部のグループが面接終了後、20分程でA41枚に「社会人として成果をあげるために必要なこと」というテ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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