職種別の選考対策
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23年卒 研究員・コンサルタントの志望動機と選考の感想
研究員・コンサルタント
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志望動機と選考の感想
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志望動機
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントに興味を持ったきっかけ
生きやすい社会づくりという自身の就活軸に当てはまっていて、かつネームバリューのある会社だから。
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
生きやすい社会づくりという自身の就活軸に当てはまっていて、かつネームバリューがある、ワークライフバランスがとりやすい会社という基準で企業を選んでいた。他にはコンサル、IT企業を受け内々定を頂いていた。
選考の感想
同業他社と比較して三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの選考で重要視されたと感じること
自身の企業選定軸（やりたいことができる、ネームバリューがある、ワークライフバランスがとりやすい）に当てはまっていること以外には、OB訪問を重要視した。OB訪問では、具体的なお仕事内容、勤務地、社...
他社と比べた際の三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの魅力
国内のシンクタンクではトップの企業であり、仕事の規模が非常に大きいところ。また、日系で三菱グループであることや長期インターンシップでの交流から”社員が温厚で真面目”という印象を抱いていたところも...
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの選考で工夫したこと
（1）長期インターンシップに参加したこと
（2）自ら人事に掛け合いOB訪問をさせていただいたこと
（3）ESを書く際、全体の構成から具体例に至るまでロジックが通っているかを注意したこと（シン...
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの選考前にやっておけばよかったこと
特になし
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントを受ける後輩へのメッセージ
面接までの準備を大切にするといい。ESは面接での受け答えを意識して作りこむことが大切。
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