職種別の選考対策
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23年卒 研究員・コンサルタントの志望動機と選考の感想
研究員・コンサルタント
23年卒 研究員・コンサルタントの志望動機と選考の感想
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23年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
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志望動機
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントに興味を持ったきっかけ
コンサル系への興味から
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
私は幅広く社会に携わることができることと理系的な素養を活かせることを重視した。理系かつ工学部であったので、メーカーなどの技術系の職をメインに考えていた。三菱総合研究所のインターンシップを経てシン...
選考の感想
同業他社と比較して三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの選考で重要視されたと感じること
他のコンサルタント系の選考と比較するのであれば、アカデミックな能力は重要視しているのではないか。シンクタンカーとして多くの文献を処理して、解析や分析をする能力が求められる。それの証明として卒業研...
他社と比べた際の三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの魅力
官公庁との取引が多く、政策レベルの大きな視点で仕事に携わることができる
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの選考で工夫したこと
三菱総合研究所に入ればシンクタンカーやコンサルタントや研究員になることになる。
これはロジカルに簡潔に説明することが求められる職である。これに注意して面接に臨む必要がある。
そして面接では研...
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの選考前にやっておけばよかったこと
下手に準備する必要はないと思う。
変に取り繕うことなく、自然体で正直に選考に向き合うことがいいと思う。
自分の正直な考えや思いを理路整然と説明できればいいと思う。
そのことから、自分の考え...
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントを受ける後輩へのメッセージ
内定が出るか出ないかの差は学生のパーソナリティであると思う。
かなり企業の風土に合うかを見定められていると思う。私自身はパーソナリティが会社と合致したので内定を頂いたのではないか。MRIの社員...
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