23年卒 定期採用社員
定期採用社員
No.213011 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート
| 最終選考結果 | 1次選考通過 |
|---|
大学で学んでいる分野と、その分野を選んだ理由（200）
◯◯学部、◯◯◯◯ゼミで研究をしています。◯◯◯◯における、本番時と練習時のパフォーマンス成功率の差についての調査です。15年続けた経験からの疑問を、論理的な観点から紐解きたいと考えました。モーションキャプチャを用いて動作解析を行い、原因を探ります。入手したデータをプログラミング分析することに...
大学でのめり込んだ面白い授業を一つ上げ、その内容と理由を教えてください（150）
「建築人間工学」です。人間の動作と、建物の設計やデザインの関係性が興味深く、面白いと思いました。以下、内容をピックアップします。人間の一番登りやすい階段の角度。建物のデザインと精神的ストレスの関係性について。高齢者に対する建築物の設計についても、バリアフリーを中心に詳しく学びました。
学業以外の活動（部活動/サークル/アルバイトなど）があれば教えてください。箇条書き（150）
◯◯◯◯サークルで撮影係を担当しています。試合や練習では選手さながら◯◯を走り回り、シャッターを切っています。レンズ越しに見る選手の姿から、◯◯◯◯に対する真摯な想いが伝わってきて、カメラを握る手にも自然と力が入ります。選手の思いと伝えたい私の思いが重なった時、躍動感のある良い写真が撮れます。
好きな映像作品及びまたは演劇作品を3つ、優先度の高い順番で挙げてください。（30）
（1）映画「◯◯」
（2）DVD ◯◯「◯◯」◯◯&◯◯
（3）映画「◯◯」
（1）を選んだ理由（150）
目標となる人を見つけた映画です。主人公の◯◯に強い影響を受けました。彼の、周囲を尊重するリーダーシップを尊敬しています。◯◯は自分が完璧でないことを理解し、常にフラットな視点なのです。先頭に立ち引っ張るのではなく、チーム全体を見渡して、相手の立場や目線を考えながら発言、行動する姿勢を学びました。
映画・演劇関連以外の特技・趣味を3つ挙げてください。（20）
（1）特技／◯◯
（2）趣味／一眼レフ
（3）趣味／音楽鑑賞
（1）について自由に記述（150）
4歳から15年間、◯◯を続けました。3ヶ月の◯◯◯留学にも挑戦し、「困難にも臆することなく挑戦する貪欲な向上心」という強みをを培いました。技術を高めるために粘り強く取り組む大切さ、舞台をチームとして団結して創り上げる喜び。◯◯から様々な学びを得ています。
大学生活の中で、熱中し取り組んだこと、やりきったことを、ご自身が果たした役割や失敗談など、あなたの具体的な行動や当時の感情がわかるように、エピソードを交えて記述してください。（400）
◯◯のアルバイトで、周囲と共に閉店阻止に尽力しました。◯◯人の従業員のうち4人がシフトリーダーで、アルバイトで唯一その役を担っています。コロナによる売上激減で閉店勧告を受け、何としても脱却しなければと思いました。店の打開策、テイクアウト推進でも戻りきらない売上の回復には、新規客獲得が鍵だと考え...
これまでの人生であなたに大きな影響を及ぼした経験・出来事を3つ、簡単に挙げてください。（30）
（1）◯◯での3ヶ月の◯◯◯留学
（2）◯◯でのアルバイト経験
（3）◯◯部の活動で、◯◯のレギュラーから外された挫折経験
あなたが進路先を決めるうえで重視する要素を3つ、簡単に挙げてください。（20）
（1）やりたい仕事であること
（2）人からの信頼を原動力にできる
（3）社会に大きく貢献する
当社を志望される動機と、入社後の展望を具体的に教えてください。（300）
人々に心の豊かさを与えられるのがエンターテインメントの力だと信じており、舞台や映画を通して人々に幸せを届けたいと考えています。自分が映画や舞台に救われ、活力を得てきたためです。また一方で、◯◯◯◯を15年間習い、舞台に立つ経験を重ねてきました。◯◯人以上の観客が入る大舞台から、◯◯施設のお楽し...
希望する職種
（1）演劇の営業・劇場運営
（2）演劇の宣伝
（3）演劇の企画・制作
希望する職種において、ご自身が活躍できると思う理由を、これまでの経験や実績など具体例を交えて教えてください。（250）
「お客様の心に残るものを大切にしたい」と考えており、お客様の心に寄り添いつつ、舞台に立つ人の思いを届けるサポートに関わりたいです。◯◯◯◯の舞台で、主役を任された経験があります。周囲の支え無しには成功は有り得ないと考え、◯◯◯留学で習得した技術を皆に伝えることで、舞台全体の向上を目指しました。...
YouTubeでご自身のPR動画を配信すると仮定し、動画にタイトルをつけてください。（30）
努力って実は楽しい！努力好きが教える「自分の伸ばし方∞」
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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