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最終選考結果 1次選考通過

学生時代に周囲を巻き込んで頑張ったこと

飲食店のアルバイトで店舗の問題改善に取り組みました。当時自店舗には、商品提供速度が遅いという問題がありました。私はこの問題を分析し、課題を解決するために周囲を巻き込んだことで、商品提供速度を従来比約28％改善しました。私はこの問題の原因を「従業員の目的意識の低さ」と、「小さな問題が放置されてい...

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志望動機

2点あります。1点目は貴行の経営方針に魅力を感じているからです。貴行のインターンシップに参加して、貴行が不要なコストを最大限まで減らし、得意分野に事業を展開することで他行と差別化されていることに魅力を感じました。例えば、ATMなど非対面のものに関しては一切コストをかけない一方で、お客様との対面...

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オリックス銀行を一言で

貴行を一言で表すと、「効率的」だと考えております。理由は3つあります。1つ目は、少数精鋭であることです。従業員数が少ないにも関わらず貴行は売上を伸ばし続けておられます。これは社員の方が効率的に働けているからだと考えました。2つ目は得意分野に絞った経営です。メガバンクや地方銀行には勝てない部分に...

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4人の方が「参考になった」と言っています。
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【試験科目】言語、計数、性格　【対策方法】参考書
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【会場到着から選考終了までの流れ】ルーム入室→開始　【GDのテーマ・お題】町おこしについて　【GDの手順】自己紹介の後、1つ目のお題が出されそれについて10分程度で結論を出す。その後、回答に応じて2つ目のお題が出され、7分程度で結論を出す。最後に3つ目のお題が出され、10分程度で最終結論を出す。フィードバックあり。　【GD...
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5人の方が「参考になった」と言っています。
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【自己PR 今までの経験の中で、役職ではなく、主体的に行動し、周囲を巻き込む姿勢をもち、成し遂げた経験・エピソードを教えてください。（400字）】強みは◯◯力と◯◯力だ。この強みを活かし、◯◯部で◯◯を強化し、成績を向上させた。昨年の春、◯◯で◯◯の成績に危機感を抱いた。前年と比較し、◯◯の間での◯◯が問題だと仮定した。同...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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一次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事と中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ルーム入室→開始　【質問内容】・アイスブレイク ・自己紹介（趣味深堀り） ・エントリーシート深堀り ・学生時代に力を入れたこと ・子供の頃から長く続けていることは何か？ ・学業の方では何に興味を持って取り組んでいる...
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