20年卒 事務系
事務系
No.45329 インターン / インターンシップの体験談
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
実施日程 | 9/18~9/21、9/25~9/28 |
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実施場所 | 計量計画研究所 本社 |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 2週間 |
参加社員数 | 担当3名 |
参加学生数 | 4名 |
参加学生の属性 | 大学院生限定 |
報酬の有無 | 時給950円 |
交通費補助の有無 | 定期圏内を除く実費 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
事前にあった希望業務のアンケートに沿った内容であった。
商用車プローブデータを用いて、東北地方の物流特性を分析した。
目的は、少子高齢化や人口減少に伴い経済が厳しくなる秋田県において、物流の観点から東北地方の道路利用の実態を把握し、物流の促進につながるような道路サービスの提案をすることであった。
ワークの具体的な手順
<1週目>
1日目 作業課題の説明
2 ~ 4日目 作業課題の実施(適宜社員と相談)
<2週目>
5日目 作業進捗の確認
6~ 7日目 作業課題の実施・プレゼン準備
8日目 作業成果のプレゼンテーション
インターンの感想・注意した点
最終日に管理職の方々に発表をする必要があったため、常にスケジュール管理を気を付ける必要があると思う。その発表の出来がそのままインターンの評価に繋がると考えられる。後から聞いた話だが、担当社員によってやりやすさがかなり異なり、私の場合は社員の方から頻繁に声をかけていただけたので、それほど慌てるこ...
懇親会の有無と選考への影響
選考への影響はない。
研究所全体の懇親会と部署の懇親会×2実施。
インターン中の参加者や社員との関わり
基本的には、個人ワークかつ時給発生型のインターンだったため、
業務中は参加者との会話は無く(デスクもバラバラ)、定期的に社員と相談をする程度のかかわりであった。
しかし、昼食休憩では社員や参加者と一緒に会話する機会があったので、会社の情報等は聞くことができた。
後半になると、インターン参...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
名前に「研究所」と付いているため非常にお堅いイメージであった。
基本的に真面目な人が多いと予想していた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社風自体は真面目であり、社員も寡黙な人が多い印象だった。
しかし、私の担当社員は非常に明るい方で、面倒見も素晴らしかった。
ただ、業務量が多く激務と言わざるを得ないと思った。
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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コンサル・シンクタンクイーウェル総合職
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コンサル・シンクタンクQO(旧:H.M.マーケティングリサーチ)マーケティングリサーチコース
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コンサル・シンクタンク博報堂コンサルティングコンサルティング職
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