職種別の選考対策
年次:

24年卒 技術系
技術系
No.283426 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 技術系
技術系
24年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 8月下旬 |
---|---|
実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 1チームあたり5人 |
参加学生数 | 20人ほど |
参加学生の属性 | 理系大学生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
昨今問題となっている二酸化炭素の排出問題に絡めて、鉱山を操業する際の排出を抑制するには?といったテーマでグループディスカッションを行なった。書記はパワーポイントを使用してまとめるといった形式だった。まとめた内容は、他班に発表した。
ワークの具体的な手順
ランダムに5人ずつのチームに分けられ、与えられたテーマについてディスカッションし、各方法についてメリットとデメリットをまとめ、他班に発表する形式だった。
インターンの感想・注意した点
積極性を見られていることは分かったため、司会を進んで行い、出された意見をその都度簡潔にまとめて、書記や他の人に分かりやすくするように留意してグループディスカッションを行った。また、全体を通しては、積極的にメモをとった。
懇親会の有無と選考への影響
懇親会もオンライン会食といった形式で、座談会も兼ねていた。参加は自由で、参加しなかった場合は、後日、リクルーターの方と個人的にweb座談会の場を設けていただいた。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターンに参加していた若い年次の社員の方々とは、座談会だけでなく個人面談(他社インターンの情報交換会)でもお世話になり、この方々に早期選考に推していただくことができた。メールでも、疑問に思ったことを質問して答えていただいた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目なイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目なイメージ
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。