職種別の選考対策
年次:
21年卒 工学系職種
工学系職種
No.99812 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 工学系職種
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 12月中旬 |
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実施場所 | 館林工場、東京本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 1チーム1,2名 |
参加学生数 | 12人 |
参加学生の属性 | 化学系の専攻 |
交通費補助の有無 | 交通費:実費分を負担 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
現在の工場のサイズは維持しながら、生産数を2倍にするためにはどのような配置にすべきか。
初日に工場を見学してイメージを沸かせ、グループで案を出す。2日目の終わりに実際に生産量が倍の工場を見学して答え合わせをする。
ワークの具体的な手順
各グループで、与えられた図面や機器のサイズをもとに配置を考える。
グループについている社員の方が適宜アドバイスをしてくださる。
インターンの感想・注意した点
課題に必要な数値や知識は、資料では与えられないことも多く、実際の見学の場面で自分でメモする必要があった。条件をクリアする答えがあまり多くなかったので、斬新なアイデアよりも着実に正確に進めることが求められた。
懇親会の有無と選考への影響
年明けに他企業の選考状況の確認の電話があった。辞退したため、内容は不明
インターン中の参加者や社員との関わり
初日の夜に懇親会があり、ざっくばらんにお話を聞くことができた。参加者は化学系の専攻の学生が多く、専攻に関しての話題が弾んだ。関関同立の出身の社員の方が多いようで、サークルや学校ならではの話をしていらっしゃった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
工場勤務しかない。1人で作業をしている。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
工場勤務でもチームで協力することが必要、マネジメント能力が求められる。
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