三協フロンテア

3.8

【内容】社長登壇による働くことと三協フロンテアの事業についての講演　【注意した点・感想】選考の際に社長セミナーへの参加が必須であった。また、社員が名簿に仕切りにチェックや書き込みを行っていたため、実質的にこの場所でも選考があったことが伺える。質問の時間が最後に用意されているので質問した方が高評価であった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長・15〜20年ほど　【会場到着から選考終了までの流れ】柏の本社での面接。応接室に案内され、面接の前に逆質問形式の社員面談が20分ほど用意された。その後、筆記試験を解いた後に面接会場に案内された。　【質問内容】学生時代に力を入れたことは何か。 大学受験で現在の大学・学部...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用チーフ　入社4年目ほど　【会場到着から選考終了までの流れ】柏の本社にて面接。最初に応接室に通され、就活状況シートを記入次第面接会場に移動し面接が行われた。面接は30分ほど。　【質問内容】なぜ三協フロンテアを志望したのか。 学生時代に力を入れたことは何か。 なぜ、今の...

【趣味・特技（50字）】音楽演奏・絶対音感　【サークルの概要（100字）】音楽サークル。年◯回のコンサートを総勢100人ものサークル員で演奏する。◯◯年度◯◯（代表）を務めた。　【学生時代に特に力を入れたこと（200字）】◯◯サークルの代表を務め、来場者やサークル員を楽しませるための場を作った。サークル外では、外部団体や企...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され、学生3人と共に待機。終わり次第帰宅。　【質問内容】（1） 私について ・卒業した高校を選んだ理由 ・大学を選んだ理由 ・就活の軸 （2） 会社について ・志望動機 ・入社後働きたい部署 ⑶ 学生時代に力を入...

【試験科目】国数英　【各科目の問題数と制限時間】30分程度　【対策方法】勉強しておく　【参考にした書籍・WEBサイト】市販の参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】専務　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され、そこで企業PVを見ます。 視聴後アンケートなどを記入しているときに別部屋に呼ばれ、面接が開始されます。　【質問内容】（1） 御社について ・知ったきっかけ ・志望動機 ・30年後どうありたいか ・全国転勤につい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代前半の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明会後にそのまま1人ずつ部屋に呼ばれる　【質問内容】（1） 就活について ・就活の軸 ・見ている業種 （2） 学生時代に力を入れたこと ・なぜその活動を始めたのか ・スキルアップのために何をしたか ・挫折経験...

【内容】入社一年目の社員による、パワポを用いた企業説明。　【注意した点・感想】3人という少人数での説明会で、社員の方も学生側に問いを投げかけながらの進行でした。コミュニケーションが活発に行われ、質問しやすい雰囲気を作っていただけたので、疑問に思ったところは挙手して質問しました。

【趣味・特技（50字）】散歩が好きで、山手線一周の40km弱や、◯◯県の◯◯市から◯◯大学までの100km強を歩破したことがある。　【サークルの概要（100字）】◯◯に所属している。大学から初めて通算400時間ほど稽古して現在◯段である。3年時には述べ◯◯人ほどが参加する一週間の夏合宿の運営係を務めた。現在は週一回ほど稽古...

【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】社長室に案内される。かなり短い時間だった。　【質問内容】志望動機、これまでに困難を乗り越えて何かを成し遂げた経験があるか・それについて少し深掘り、社長セミナーについて考えたことや感じたこと 深掘りは、経験だけでなくどのようなことを考えて...

【経緯】最終面接前日にOGや希望部署の社員と面談する機会をもらえる。　【会場到着から選考終了までの流れ】特別なことはなかった　【質問内容】基本は逆質問で、OG訪問のような感じ。なんでも質問できる雰囲気なので、不安・疑問に思っていることを質問できる。どのような軸で就職活動をされていたのか、入社後印象的だったことや仕事のやり甲...

【内容】理念や社会人として大切なことなど、社長の講演を聞く。 次の面接で提出する課題が出される。　【注意した点・感想】最終面接が社長と一対一だと聞いていたので、面接でもこのセミナーに関することをもとに話を膨らませるのが最適だと思い、講演内容に対する自分の考えや感じたことをまとめました。 課題も面接で話題になると思ったの...

【試験科目】英語、数学、国語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】1時間半。 性格検査は多めで、学力はかなり簡単でした。　【対策方法】SPIの勉強

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】一般職の方に案内される。面接終了後に筆記試験。　【質問内容】志望動機、学生時代頑張ったこと、就職活動の軸、尊敬している人、志望している業界、逆質問 逆質問で話が膨らみ、役員の方の話を聞いている時間もそこそこ長かったです。学生時代頑張った...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方。若めだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】貸し会議室（スペース？）だったので三協フロンテアの面接でない人もいた。 一般職社員の方に案内され、面接終了後は感想などを記入。　【質問内容】志望動機、学生時代頑張ったこと、入社後どんな部署で仕事をしたいか、卒業までに...

【どの部門で働きたいか】営業事務に最も興味を持っており、着実且つ丁寧な対応で周囲の方の業務を支えたいと考えます。私はクリーニング店のアルバイトを通し、他店舗や工場、本部など自分とは異なる仕事をしている方と連携する中で視野が広がることにやりがいを見出しました。貴社の営業事務は営業や技術の方と接する機会が特に多いと考え、興味を...