職種別の選考対策
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23年卒 営業系
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No.239467 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 営業系
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
名古屋大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 1月中旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 3人 |
参加学生数 | 20人 |
参加学生の属性 | 所属大学は様々でした。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
会社を知るクイズからはじまり、いくつかの小さいグループワークを行った後、大きなグループワークがありました。IR資料を読み込み、発想力とプレゼン力が試されるのでとても大変でした。選考されていることが分かっていたので、疲れてきてもなんとか頑張りました。
ワークの具体的な手順
ホクトの未来について考える
インターンの感想・注意した点
基本的にはグループワークなので、グループメンバーとの協調性や議論を前に進めていく主体性がみられていると感じました。営業部長も参加していて緊張感もありましたが、若者にしかできない発想もある!という強い気持ちで頑張りました。
懇親会の有無と選考への影響
終了後に部長面接へ招待される電話がかかってくる。
インターン中の参加者や社員との関わり
座談会があり、社員にたくさんの質問を投げかけることができました。
そこで具体的な仕事内容をきけたことで、面接で話すネタになりました。
参加者同士で何か雑談ができるかといわれるとそういう時間はなかったです。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
優しい人が多い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
サバサバしている社員が多い。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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