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メーカー 第一三共ヘルスケア
19年卒 技術系総合職
技術系総合職
No.30859 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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19年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
2018年4月下旬
グループディスカッション（GD）
2018年4月下旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 4人
学生の人数 30人程度
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

7,8人/1グループに分かれて着席し、GDのテーマについての説明を聞く。各グループでGDを40分程度行い、最後にグループの担当の社員に向けて発表する。GD後、各グループで社員との座談会を15分程度行い、最後に人事の方から今後のスケジュールについての説明を受けて解散。

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GDのテーマ・お題

第一三共ヘルスケアの開発職の社員として、来期に向けた新商品の提案を上司に行う。新商品の名前、コンセプト、特徴、ターゲットなどを決める。

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GDの手順

最初に個人でアイデアを考える時間が5分程度ある。その後30分程度でグループ内で意見を出し合い、ホワイトボードや紙などをつかいながら案を一つにまとめる。最後に3分程度でグループの担当の社員の方にプレゼンを行う。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

簡単な自己紹介と意気込みを言う時間が設けられていた。

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プレゼン時間の有無

社員の方に向けてグループでまとめた案を発表する。

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選考官からのフィードバックの有無

簡単なフィードバックがある。ここが良かった、ここがもう少しこうした方が良かった、など一般的なコメントだった。

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雰囲気

和やか・活気がある。グループのメンバーにもよると思う。

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注意した点・感想

1グループの人数が多いため、その中でどうやって自分をアピールするかよく考えてふるまう必要があると感じた。自分のグループには議論をうまく回していける人（議長）や、わかりやすくホワイトボードにまとめられる人（書記）ポジションの人がいたので、自分はアイデアを出したり、そこに他の人の意見を組み込むこと...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2018年3月19日
企業説明会（必須）
エントリーシート
2018年4月中旬
WEBテスト
2018年4月下旬
グループディスカッション（GD）
2018年5月下旬
一次個人面接
2018年6月上旬
最終面接
内定
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内定
19年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】q　【GDのテーマ・お題】開発職として新しいコンセプトの製品の提案　【GDの手順】・どのような生活者に対し、どのように貢献するか ・どのような製品なのか（配合、成分までは考えなくてOK。） ・開発する理由 この3点を考えながら進める、という指示 5分個人で考える→25分GD→代...
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内定
19年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、研究職マネージャー、開発職マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】入室、面接で終了です。　【質問内容】まず人事の方から履歴書をもとに質問 ・アルバイトについて ・アルバイトを始めたきっかけ ・就活状況 ・その中の順位 ・志望動機 ・就活の軸 ・研究概...
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内定
19年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】対策本で勉強　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ
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内定
19年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【学生時代の研究以外において、一番苦労したことは何ですか？ 全角100文字入力可能】陸上競技部において短距離パート長を務めた際、部員の意識と共に全体の記録が低下しているという課題が存在しており、その解決のために行った練習環境の改善に苦労しました。　【それをあきらめずにどう乗り越えたのか具体的エピソードを記載ください。 全...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
19年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、専務、研究開発本部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で10分ほど待った後面接 面接終了後は人事の方から聞きたいことを何でも聞いてという時間を取っていただきました。　【質問内容】・志望動機（なぜOTCか、なぜDSHCか） ・現在の就職状況と志望度 ・弊社...
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内定
19年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【採用人数・倍率】同上　【内定者の採用大学・学歴】同上　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】同上
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19年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
非公開 | 理系
【ご自身の研究テーマについて簡潔にご記入ください。 （200文字以内）】◯◯の治療を目標とした研究を行っています。◯◯は◯◯などの症状を呈し、患者のQOLの低下に繋がる疾患ですが、その発症機序については不明な点が多く、有効な治療法が確立されていません。したがって◯◯の発症機序を解明することは新規治療法の確立のために極めて重...
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19年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 理系
【学生時代の研究以外において、一番苦労したことは何ですか？ 】◯◯でのアルバイトで、学生アルバイトのサブリーダーとして組織の力を最大限に引き出し、売上増加に挑戦したことです。　【それをあきらめずにどう乗り越えたのか具体的エピソードを記載ください。】私は、組織の力を高めて売上増加を達成することを「傾聴力」と「チームのバランス...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 理系
【志望理由】多くの人の生活の質を包括的に支えたいと考えるからです。私は人の生活の質は身体の健康だけでなく、容姿や気分など複合的な要因から決まると考えています。貴社はOTC医薬品、スキンケア、オーラルケア用品等幅広い製品に力を入れており、人々の身体の健康のみでなく、生活全体を包括的に支えています。また貴社は市場のニーズに応え...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIテストセンターです　【対策方法】専用問題集、手ごたえが感じられるまでテストセンターを受ける
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ONE CAREERでは、第一三共ヘルスケアの2019年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、第一三共ヘルスケアのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。第一三共ヘルスケアのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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