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20年卒 総合職※現在募集なし
総合職※現在募集なし
No.79965 本選考 / エントリーシートの体験談

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本選考
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エントリーシート
提出期日 2019年3月30日
提出方法 マイページ上で
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

学生時代力を入れたこと（150字）

アルバイト先の映画館で担当セクションのクレーム半減に貢献しました。2年以上働いており、業務を熟知する強みを生かしたいと思いました。クレーム多発の現状を改善すべく1.スタッフやお客様への聞き取り2.クレームの仕分けを行いました。加えて社員とスタッフ間の意見交換ノートを実施し、クレーム減少に貢献し...

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そこから得たこと（200字）

「人にサポートしてもらうことの大切さ」です。取り組みを実行する時は周囲の人の意見に耳を傾け、聞き取りやクレーム仕分けの際は積極的に協力を要請しました。すると、自分では考えもしなかった案が生まれたり、複数の人から「頼ってくれてありがとう。」と言っていただいたりしました。今までは補佐役にまわること...

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学業で力を入れた取り組みのテーマについてその概要と興味を持った理由（300字）

「農業の◯◯次産業化における◯◯化」をテーマに行った◯◯の研究です。農業の◯次産業化とは、◯◯産業を担う農家が流通・加工、販売などの◯◯、◯◯産業に進出することです。具体的には◯◯販売、◯◯や◯◯などがその例に挙げられます。これらの取り組みが日本の農業活性化に繋がるとして期待されているため興味...

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志望動機（150字）

「ものづくりで世の中に多大な影響を与えたい」からです。ファームステイで手間をかけたものが形となって世に出回ることで喜びを覚え、この想いを抱きました。特に貴社は汎用品と高機能品の両面から社会を支えています。また国内に圧倒的な生産力を持つ工場を有し、製品の安定供給にも貢献できると考え、志望しました。

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各質問項目で注意した点

指定文字数が少ないから簡潔に

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参考にした書籍・WEBサイト

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2019年3月上旬
会社説明会
エントリーシート
2019年3月下旬
WEBテスト
2019年4月上旬
一次面接
2019年5月中旬
最終面接
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内定
20年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】単語の連想ゲーム、四則逆算等 　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない　【対策方法】eF-1Gであった。私は初見で解いたが時間が足りず難しかった。 不安なら、ネットの練習問題で対策をするべきだとは感じる。
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内定
20年卒
説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】会社の説明の後社員の方によるパネルディスカッション。　【注意した点・感想】選考などはないので特になし。 ただ第1志望だったので会社の概要を見てから臨んだ。 また会社の事業内容よりもむしろ人や風土を少しでも感じ取れるように気をつけた。 会社概要も分かりやすく、社員の方々もとても良い雰囲気だったので志望度が上がった。
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内定
20年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【学生時代に頑張ったことについて（150字）】大学の◯◯部で、団体戦に向けてモチベーションビデオを作成しました。この大会は団体戦初出場の重圧を感じている選手が多く、ビデオによって彼らのやる気を高め勝利に貢献しようと考えました。その中で、部員の協力で部の日常を切り取った映像を作成する等、「チームの団結感」を出すことに拘りまし...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
20年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手、中堅、人事部長の方が一人ずつの計3人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場の外の椅子で待機し、面接官に案内される　【質問内容】1.氏名、大学名だけの軽い自己紹介 2.学生時代頑張ったことについて口頭で説明 3.学生時代に頑張ったことについて、なぜ頑張ろうと思ったか ...
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内定
20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方1名と、役員の方3名　【会場到着から選考終了までの流れ】学生が三人程待機しており、交通費の清算を終えたのちに一人ずつ案内される　【質問内容】1.自身の幼少のころから変わらない価値観と、それが形成されたきっかけ 2.練習の結果が出ないときにどう行動するのか 3.今後、...
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内定
20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】TIOEIC受験　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】20名程度だと思う　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない
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内定
20年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【採用人数・倍率】辞退したので不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明
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内定
20年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の偉い方々。課長クラス。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、若い人事の方に案内され、面接の流れを説明された。ここで結構リラックスできた。面接終わった後は、会社の説明資料のようなものをもらい、出口まで見送って頂いた。　【質問内容】はじめに10分程度の研究内容プレゼ...
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内定
20年卒
内定者座談会
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本選考
非公開 | 文系
【内容】ひたすら学生が質問をする　【注意した点・感想】働く上で周囲の人との関わり方や、お客さんと接するときに大切なことなどの働き方のイメージを持った上で質問することで、面接対策になると感じた。 化学メーカーは企業研究が難しいので、社員の方に触れて社風や人柄で志望動機を固める必要があると思う。
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内定
20年卒
座談会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】ES通過者のみ参加できる座談会。　【注意した点・感想】これも選考ではなく参加も自由だが、自身の志望動機により具体性を持たせるために活用した。 どのような人がどのような環境で働かれているのかじっくりお話ができるいい機会だと思った。 ES通過者は是非参加するのがいいと思う。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、東ソーの2020年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、東ソーのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。東ソーのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や東ソーの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
    • 一般職
    • 総合職※現在募集なし
  • 26年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
    • 一般職
    • 総合職※現在募集なし
  • 25年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
    • 一般職
    • 総合職※現在募集なし
  • 24年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
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    • 総合職※現在募集なし
  • 23年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
    • 一般職
    • 総合職※現在募集なし
  • 22年卒
    • 総合職（事務系）
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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    • 総合職※現在募集なし
  • 18年卒
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    • 総合職※現在募集なし
  • 16年卒
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    • 総合職※現在募集なし
  • 15年卒
    • 総合職（事務系）
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  • 14年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
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