富士フイルムビジネスエキスパート

4.0

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長・役員2人・若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】人事面接と同様。交通費は面接後にオンラインで申請。　【質問内容】今までの面接と同様、これまでの経験・自己PRと志望動機を聞かれる。さらに他社の選考状況や他業界との比較について深く問われ、入社意欲があるか、どのようなキャ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事とベテラン人事　【会場到着から選考終了までの流れ】本社入口の椅子に座って待機。面接を担当される人事の方が迎えに来てくれる。　【質問内容】主にESの深掘。一次面接と変わらない質問が続くが、業務内容への深い理解が問われる質問もある。 WEBテストの結果も人事の手元にあるよ...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度。普通のSPI　【対策方法】対策本やサイト

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事と中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続次第開始　【質問内容】まずはこれまでの経験について。学生時代に力を入れたことについて詳しく語り、深掘りの質問に答える形。エントリーシートに書けなかった高校時代のことについても聞かれた。 パーソナルな話が終わると「あなた...

【学生時代の専攻内容についてご記入ください。（全角200字以内）】私は◯◯に所属し、◯◯を専攻しています。研究のテーマは◯◯における◯◯の考察である。実際に調査にも赴いた。先行研究を参考にした仮説を立て、◯◯に基づいて◯◯を行い、◯◯を◯◯した。◯◯とのディスカッションを重ね、そこで得た気づきを、発表に落とし込んでいった。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画のためなし　【会場到着から選考終了までの流れ】自分で動画を撮影し、データをアップロードする形。　【質問内容】富士フイルムビジネスエキスパートと自分が合っている点について。セミナーに応募した理由。 ※この2問のみを1分以内の動画に収めて提出する形。過去の自分の経験やビジネス...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間ほど。普通のSPI。　【対策方法】SPIを他の企業の選考でも受け、経験を積んでおく。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策本・サイト

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社概要説明、グループワーク、先輩社員対談。「富士フイルムグループへの貢献の形や業務のやりがい・面白さなどを楽しく体感」という事前案内の通り、グループワークも含めて他の学生や社員と交流しながら進めるものだった。グループワークのチーム分けは勝手にされていた。 先輩社員対談は...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】各20分程度　【対策方法】特になし

【今回の1DAY会社理解セミナーに応募した理由（60秒以内）300字】富士フイルムグループに対する横断的な角度からシェアードサービスに取り組み御社の業務に理解を深めたいと思い、志望しました。私は戦後の日本の成長を支えたメーカー業界に興味を持つようになりました。そして中国に三年間滞在していた際に日本の製品技術が世界中で必要と...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社概要の説明がメインでした。富士フイルムグループの中でどのような役割を果たしているか、その役割を果たすにあたって必要になる能力や働く魅力について講義形式で学生が話を聞くスタイルのインターンシップでした。　【ワークの具体的な手順】社員の方からの説明。　【インターンの感想・注...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】論理的思考力を養うワークでした。具体的には、チームで1つテーマを設定し、最終目標達成までにすべきことを上げ、優先順位を付けて整理しました。私のチームは「就職活動終了後、海外旅行をすること」を最終目標としてワークを進めました。最後は各チーム5分程度で発表しました。　【ワークの...

【試験科目】国語、数学、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】各科目約30分　【対策方法】参考書　【参考にした書籍・WEBサイト】青本、Webテスト最強問題集2024年版

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画提出のためなし　【会場到着から選考終了までの流れ】1分以内で動画を撮りマイページから提出　【質問内容】インターンシップ応募理由。 以下、原稿です。（331字） 初めまして◯◯と申します。私は、御社の「現状満足しない」という方針に共感し、事業理解を深めるために応募いた...

【学生時代の専攻内容（200字以内）】ゼミの研究テーマは、「◯◯を通して個性が輝く社会の実現を考える」だ。◯◯とは、公共の場にある誰でも弾ける◯◯だ。◯◯のように人々が自由に個性を出せる場を増やしたい、との考えからテーマを決めた。研究目的は、自由な表現を促進する要素を知ることだ。これまで10人の演奏者にインタビューを行い、...

【あなたが学生生活で「熱い想い」を持って継続的に取り組んできたことは何ですか。30字】約3年間働いているカフェで常連客を増やすこと。 　【上記を行う際、どのような目標を持ち、どのような取り組みをしましたか。具体的にお書きください。400】カフェで3年間アルバイトとして働いています。オープニングの店であったことから常連客も...

【学生時代の専攻内容についてご記入ください。（全角200字以内）】食文化ゼミで牛乳の調査を行っています。実際に牧場や農家を訪れ、積極的な実地調査を行っています。カルシウム不足の現代人が美味しく飲める牛乳探しを目的としており、牛乳の味に変化を与える要素を調査しています。また、独学で韓国語の勉強に励んでいます。昨年末には韓国語...

【現在の専攻内容】2050年までに温室効果ガス実質排出量ゼロの実現を目指す中で、再生可能エネルギーのポテンシャルが注目を集めています。それらの利活用を行うことで環境面だけでなく、地域内の経済循環や雇用創出に発展し、地域の活性化が期待されます。そこで、社会実装の伸び代がある再生可能エネルギーとして◯◯◯◯に着目し、ヒアリング...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画選考のためなし　【会場到着から選考終了までの流れ】自分で撮影し、マイページで提出　【質問内容】このインターンシップに応募した理由 ※1問のみになっています。応募した理由を言った後になぜ応募したのかを自分の長所や学生時代の経験を交えながら伝えることを心掛けました。　　　　　...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間ほど　【対策方法】テキストを使用した　【参考にした書籍・WEBサイト】青本

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「富士フイルムビジネスエキスパートや富士フイルムへの貢献の仕方を理解する、富士フイルムビジネスエキスパートで働く「人」を理解する（社風）」というテーマでした。内容は会社説明と3名の社員との座談会でした。　【ワークの具体的な手順】富士フイルムビジネスエキスパートの説明→3名の...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】簡単なグループワークのようなものをやった。組織をより効率的に運営するにはというようなお題で、最後に発表を行う。班の人数は5人程度で、所要時間は1時間程度。各ブレイクアウトルームを社員が順次見回りしていく。　【ワークの具体的な手順...

【インターンシップに参加を希望する理由。（400文字）】貴社の業務理解を深めたいと思い、インターンシップ参加を志望します。貴社は、富士フイルムグループのバックオフィスの役割、「シェアードサービス事業」を担っており、グループ全体が成長するためにあらゆる資産を有効活用し、最大化する事業を展開しています。近年はIT事業等にも力を...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】いくつかのグループに分かれ、企業が保有している資産（オフィス、車など）を有効活用し、コストパフォーマンスを最大化させる方法を考えるというもの。所要時間は1時間程度で、ワーク終了後には各チーム数分間のプレゼンテーションを行う。プレゼンではチーム全員が必ず発言することが条件にあ...

【承諾/辞退理由の詳細】マーケティング業務にずっと携わりたいと決め、他社の方がその点で叶えられそうだったから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明