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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長の方 男性　【会場到着から選考終了までの流れ】会場のURLにつなげて、流れの確認後、面接開始　【質問内容】長所 短所 なぜIT業界なのか 入社後はどのようなことに取り組みたいのか →具体的にはどんなことをやりたいか ストレスの発散方法は 就活の軸は何か 大学...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】時間丁度　【質問内容】学生時代に頑張ったこと 中高時代はどんな人物だったか 中高時代の部活、そこでの役割 苦手な人への接し方 周りからどんな人だと言われるか なぜIT業界なのか アルバイトは何をしているのか 大...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】能力検査35分、性格検査30分　【対策方法】市販の本を3周以上し、徹底的に覚えた　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ！3

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】私が参加していた◯◯ゼミでは、発表されている人工知能に関する論文を読み、自身で理解した事を輪講形式で、仲間に発表をするという内容で行われました。私は多くある人工知能の論文の中で、○○と呼ばれる生成モデルについて発表をする事にしました。その理由は、Meta社の○○兼○○である○○・○...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】フローチャートを使用して、実際の業務に近い内容の作業をすることで、この会社での働き方がどのようなものなのかを体験しました。それに加えて、就職先を決めるにあたっての自身の価値観の整理と、はたらく軸を明確にするためのワークを行いました。　【ワークの具体的な手順】フローチャート体...

【説明会の具体的な内容】会社説明、事業説明、選考フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】のんびりしている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やかそう　【このイベントを通しての感想】会社の雰囲気が良くわかる

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】私は3年生から研究室に所属しており、現在はPythonを使った演習を行っています。私はPythonを扱うのは初めてだったため、毎回出される課題に苦戦していました。そこで、一人で解決法を探すのではなく、周りの友人と相談しながら課題に取り組むようにしました。その結果、Pythonについ...

【承諾/辞退理由の詳細】給与が他に内定を頂いた企業に比べて低い　【採用人数・倍率】2023年1月中旬の段階で30人ほどでした。　【内定者の採用大学・学歴】日東駒専、産近甲龍レベルの方が多い印象です。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】実際に会ったことは無いので分かりません。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】自己紹介 自己PR 選考中の企業はあるか ITに興味を持ったきっかけ 特に興味のある分野 アルバイトは 就活の軸と、それがどのように弊社に当てはまっているか 就職したらやりたいこと...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長の方。50代くらい。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接の流れを説明され、その流れに沿って選考が進んでいった。　【質問内容】バイトはやっているのか ITに絞ったのはいつ頃か 他の業界はどこを見たのか 学部を選んだきっかけは何か 現在選考に進んでいる企業はある...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】転職4年目の人事の方。30代くらいの方でした。 　【会場到着から選考終了までの流れ】少し早めに始まった。　【質問内容】いつから始めたのか ITに興味を持ったきっかけ なぜ今の学部に入学したのか 大学で学んでいる言語は何か 研究室ではどんなことをやっているか インター...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】能力検査35分、性格検査30分　【対策方法】市販の書籍を1周した　【参考にした書籍・WEBサイト】2024最新版 史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集

【志望動機】私は貴社のシステムインテグレーション事業に携わりたいと考えているため志望しました。そう考えた理由は、私がアルバイト先で利用していたシステムがとても古く非効率的なものだったため、すべての企業でITを上手く活用できる世の中にしたいと考えているからです。 1Day仕事体験に参加させていただいた際に、インフラから業務...

【承諾/辞退理由の詳細】興味のある他業界に内定を貰ったため　【採用人数・倍率】3桁　【内定者の採用大学・学歴】日東駒専、女子大、専門学生　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】一次・二次面接同様　【質問内容】・自己紹介+自己PR ・選考状況 ・なぜIT業界なのか ・志望動機 ・興味のある事業 ・会社にどんな制度があれば良いと思うか ・ITに関してどんな勉強をしているか ・キャリアプランについて...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接同様　【質問内容】・自己紹介 ・選考状況 ・どのような業界を見ているか ・その中でもなぜIT業界なのか ・志望動機 ・どんな事業に携わりたいか、その理由 ・ITに関する勉強は何をしているか ・企業選びの軸3つ ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方々　【会場到着から選考終了までの流れ】メールでWEB面接用のURLが送られてくるので、10分前から接続して待機。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・なぜそのゼミに入ったのか ・中高時代はどんな人物だったか ・中高時代の部活、そこでの役割 ・...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同じ　【対策方法】参考書

【趣味・特技】趣味は旅行です。アルバイトで稼いだお金で、様々な場所を訪れ、見たことのない景色や異文化を体験すること が好きだからです。旅行はトラブルが起こりかねないので、観光場所・交通手段・食事など全て1から調べ、効率 的に行動する様にしています。　【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】ゼミは◯◯系のゼミに所属していま...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組み】植物の機能を調節すると、病気に強い植物、栄養価が高い植物、医薬品成分が高蓄積している植物など、付加価値の高い植物を作れる可能性があります。そのためには、植物の設計図である遺伝子から情報が写し取られる転写という過程を経て、タンパク質が作られ、それらが働きます。私は、その転写という過程を◯◯...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初にグループで自己紹介し、SEの仕事体験としてフローチャートを個人で作成する。その後、個人で作ったフローチャートの答え合わせを行う。そしてグループで実際の業務のようなフローチャートを話し合い、作成する。最後に価値観理解ワークなど、自己にまつわるワークを行った。　【ワークの...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループに分かれて自己紹介（所属学部・参加した理由・最近驚いたこと）。その後は、個人でSEの仕事体験としてフローチャートの作成。答え合わせの後は、実際の業務を想定したフローチャート作成をグループで行い、発表。最後は価値観理解ワークを行い、グループ内で自身の意見共有。　【ワー...

【承諾/辞退理由の詳細】就職活動を続けたかったため。　【採用人数・倍率】名古屋・大阪勤務は1桁 東京は2～3桁　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員幹部クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】メールに届くURL接続、面接開始　【質問内容】・自己紹介 ・他社選考状況 ・志望動機（なぜIT業界か、なぜ弊社か） ・どのようなキャリアプランを描いているか ・どのような領域の仕事をしたいか ・学生時代に力を入れた...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】・人事（若手） ・現場社員（部長）　【会場到着から選考終了までの流れ】メールに送られてきたURLに接続、面接開始。　【質問内容】・自己紹介 ・習い事で頑張ったこと ー深堀り（どのような困難があったか、どのように乗り越えたか） ・大学時代頑張ったこと ー深堀り（部活、学...