職種別の選考対策
年次:
25年卒 総合職
総合職
No.378248 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 総合職
総合職
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
25年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 7月中旬 |
---|---|
実施場所 | 東京オフィス |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 1チーム1人、全体で7人ほど |
参加学生数 | 20人弱 |
参加学生の属性 | 専門学生、大学生、既卒、大学院生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
コンセプトの立案から試作品の作成までを行う。架空の人を具体的に(年齢、性別、職業、普段の生活)想像し、その人のための化粧品を考える。その人ならではの悩みについて考えなければならずかなり難しかった。最終的に発表を行う。
ワークの具体的な手順
day1:自己紹介、サティス製薬について、立案の仕方、立案、中間発表
day2:試作品作り
day3:発表
インターンの感想・注意した点
いわゆる難関大からの参加者は少なく、自分から意見を言う・挙手をする人は少ない印象。意見を自分から発言できない学生から意見を引き出せるようにディスカッションを活発化させることに注力した。化粧品の商品開発を体験することができて開発職としてのイメージがわいた。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループ5人に対し社員が1人ついてくれる。基本的には見守っているだけだが、議論が停滞すると「何に困っているの?」「なんでこう思ったの?」など議論が再開できるように適度なアドバイスをくれる。基本的には学生だけで議論していくスタイル。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目な印象
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
明るい印象、役員レベルと新入社員の関係がまるで学校の先生と生徒のようだった。開発についてイメージがついたが、自分のやりたいことではないかもしれないと思った。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
その他企業の選考対策
-
メーカー日立グローバルライフソリューションズビジネス/マネジメント系(提案・ソリューション営業)
-
メーカー日本フルハーフ技術職
-
メーカーケイミュー企画総合職(営業職)
-
メーカー日本車輌製造技術系総合職
-
メーカーシチズンファインデバイス技術スタッフ
-
メーカーキリウ総合職