共同エンジニアリング

3.8

【説明会の具体的な内容】ビジョン、仕事内容、求める人物像、キャリア、福利厚生について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】就職活動を始めるまで知らない企業だったため、特にイメージもありませんでした。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】自己成長が実現できる体制が整っていると思いました。　【このイベントを...

【研究課題または興味のある科目（好きな科目）】世界の『◯◯』における報復の差と背景を研究テーマとしました。具体的には物語の結末で描かれる◯◯をした◯◯への◯◯の比較です。物語の大筋は同じですが異なる部分も多い為、物語の定義付けや、文化的背景との関連性の調査を行っています。　【学業以外で力を注いだ事柄（サークル・ボランティア...

【経緯】職種への理解向上とミスマッチを防ぐため。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】前回の採用担当から引き継いだ内容をもとに、同じような質問に加え、より業界についての質問や、職種についての理解があるかの質問、自身がどのようにその職種に関わっていけるかなどのキャリアプランについての深掘り。　...

【経緯】この会社の面接は最終のみ。それ以外は面談という形で会社と選考を希望する人とマッチするかどうかを見極める機会が設けられている。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLアクセス、Microsoftteamsゲストで参加、面談開始　【質問内容】次回の最終面接対策を一緒に考えていきましょうという時間でした。志望動機や学生...

【内容】事業内容、募集要項、資格取得制度、CM面談について、研修制度など　【注意した点・感想】未経験の業界なので研修がどんなものなのか、建設業界の建築分野ということでしたので具体的に何と携わっているのかをメモしながら、注意深く聞いてました。そして、全国転勤ありとは言っていたのですが、二級施工管理技士の資格、土木や建築プラン...

【試験科目】性格検査のため試験科目はありません。　【各科目の問題数と制限時間】制限時間特になし。　【対策方法】ただ、性格診断として自分はこうだと思うものを選択するだけなので、対策方法はこれといったものはありません。