職種別の選考対策
年次:
23年卒 専門系
専門系
No.217266 本選考 / リクルーター面談の体験談
23年卒 専門系
専門系
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
23年卒
リクルーター面談
>
本選考
非公開 | 文系
2022年2月下旬
リクルーター面談
2022年2月下旬
会場 | オンライン |
---|---|
社員の人数 | 1 |
学生の人数 | 1 |
結果通知時期 | 2週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
経緯
最終面接を受ける前に人事面談を受けるのが必須となっているため、受けた。
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインであるため、開始5分から十分前には入室をしていた
質問内容
面接のような堅苦しい質問が面談であるが、何度かされた。むしろ最終面接よりもかなり厳しい目の質問をされたように思う。排泄介助に対してどう考えているかなど、介護だからこそ大変である介助をどう考えているか、どう取り組んでいきたいと思っているかを聞かれた。また、どんなレクリエーションをしてみたいかなど...
雰囲気
少し堅苦しい面談であった。
注意した点・感想
面談だからといって気を緩み過ぎるのではなく、ここも最終選考直前の審査の場であるというのを意識して行った。この面談に合否があるわけではないが、介護に対する想いというのは評価されていたと思う。介護業界の仕事内容をどれだけ理解し、自分はどう活躍していけるのか、どう活躍していきたいと思っているのかを具...
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
その他企業の選考対策
-
医療・福祉SOMPOケアケアスタッフ
-
医療・福祉東京海上日動ベターライフサービスケアスタッフ総合職
-
医療・福祉MIフォース(旧:EPフォース)臨床開発職(総合職採用)
-
医療・福祉総合メディカル総合職(営業・企画)
-
医療・福祉パナソニック エイジフリー介護職
-
医療・福祉グッドタイムリビングケアアテンダント(介護スタッフ)