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職種別の選考対策
年次：

メーカー 千代田化工建設
19年卒 総合職事務系
総合職事務系
No.24296 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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19年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
非公開 | 非公開
4月末
グループディスカッション（GD）
4月末
会場 企業オフィス（その他エリア）
試験時間 1時間半
社員の人数 5人
学生の人数 8人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着、控室で同じグループの学生と待機、グループディスカッション、解散

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GDのテーマ・お題

ある企業が新卒採用選考にグループディスカッションを取り入れようとしている。テーマは何にすべきか。

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GDの手順

資料が配られ、そこからは学生がすべて進める。前提条件の指定などもほぼ無いため、どういった企業が選考過程のどの段階でおこなうグループディスカッションなのか等から決めていく。最後に発表するかも自由だった。社員が周りで議論を見ているのだが、ディスカッション中も得点表のようなものにメモをしていた。ディ...

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プレゼン時間の有無

自由

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選考官からのフィードバックの有無

全員から簡単なコメントがもらえる

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雰囲気

非常に和やかに進んだ。人数も多いため主張が強い人や、その時々の論点から外れたことをいう人などが班にいると大変だと思う。

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注意した点・感想

グループの人数も多いうえ、発言の内容までしっかりとみられている印象を受けたため、自分の意見をおしても意味がないと考え、他のメンバーの意見をまとめたり修正したりすることを意識した。また、議論を活発に保つためフレンドリーな態度で臨んだ。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
2018年3月下旬
一次面接
3月下旬
筆記試験
4月末
グループディスカッション（GD）
5月上旬
最終面接
内定
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19年卒
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【就職活動を通してあなたが重要視していること及びその理由について触れた上で、志望動機を具体的にご記述ください。（400文字以下）】やりがいと国際性を重視している。以前、経営者の方にインタビューをした際に、「はたらくって、傍を楽にするって意味なんだよ」と教えて頂いた。周りの人を楽しませ、支え、幸せにすることが働くということだ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
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本選考
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【所属しているゼミ・研究室と研究テーマをご記入ください。（40文字以下）】◯◯研究ゼミナールで「◯◯の労働問題と◯◯の関係性」を研究。　【ゼミ・研究室と研究テーマの概要をご記入ください。（150文字以下）】数年前に民主化した◯◯の労働問題に着目し、◯◯との関係を分析しました。研究手段として現地へ出向き、経営者や工場へ足を運...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、千代田化工建設の2019年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、千代田化工建設のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。千代田化工建設のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 26年卒
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