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17年卒 総合職（事務系）
総合職（事務系）
No.4255 インターン / 集団面接の体験談

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17年卒
集団面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
1月下旬
集団面接
1月下旬
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 5人～6人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

1年目と2年目の人事2人

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会場到着から選考終了までの流れ

説明
自己紹介（1人2分）
GD（20分）
解散

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質問内容

自己紹介をして、深堀されるが、会話のような内容なため人によってまちまち。
GDは「朝の通勤・通学者のための新しいサービスを考えろ」という内容で紙とペンだけ渡された。25分与えられ、自分たちで時間配分から考えて、最後に1分間で発表した。

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雰囲気

若い社員さんたちしかいないため、緊張せず面接に挑めた。

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注意した点・感想

阪神電鉄は関西5私鉄の中でもいい人が集まっているというイメージがあったため、固い雰囲気を出さないようリラックスして挑んだ。また、GDは時間も限られておりテーマも抽象的だったため、積極的に発言しながら自分の考えをまとめることに努めた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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内定
17年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→控室に通される→人事の方が緊張をほぐしてくださる→面接、GD　【GDのテーマ・お題】電車内の風紀向上について　【GDの手順】自己紹介や学生時代頑張ったことを踏まえた質疑応答（人事の方と）→GD→プレゼン プレゼンの担当を決めるのも時間内に行う。ちなみにプレゼンを担当したからと...
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インターン選考通過
17年卒
エントリーシート（ES）
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【当社インターンシップへの参加を希望される理由をお書きください。】私が貴社のインターンシップ参加を志望する理由は2点あります。 1点目は、私にとって貴社が欠かせない存在であるという点です。私は大学に通学する際、貴社の鉄道を毎日利用させていただいています。そこでは安心・安全な運行はもちろんのこと、そこで働く人の温かさを感じ...
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ONE CAREERでは、阪神電気鉄道の2017年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、阪神電気鉄道の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。阪神電気鉄道の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や阪神電気鉄道の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（事務系）
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  • 26年卒
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