職種別の選考対策
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26年卒 総合職(全域型)の志望動機と選考の感想
総合職(全域型)
26年卒 総合職(全域型)の志望動機と選考の感想
総合職(全域型)
26年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
同志社大学 | 文系
志望動機
三井住友ファイナンス&リースの総合職(全域型)のインターンを知ったきっかけ
Onecareer
三井住友ファイナンス&リースの総合職(全域型)のインターンの志望動機
自身のチャレンジ精神を生かし、日本の未来を担うリーダーとして挑戦し続けることのできる、若手から大きな裁量を持って働ける企業かどうかを基準にしていた。他にITベンチャーや大手メーカー・金融・印刷・...
選考の感想
同業他社と比較して三井住友ファイナンス&リースの総合職(全域型)のインターン選考で重要視されたと感じること
集団面接では、次々と質問や深堀が投げかけられたため、即時に正確な返答が求められた点が挙げられる。また、エントリーシートの記述欄も他企業と比べて多いため、Webテストより人間性を重視しているのでは...
三井住友ファイナンス&リースの総合職(全域型)のインターン選考で工夫したこと
自分の強みや経験を具体的なエピソードを交えて整理し、どのようにその企業や役割に貢献できるかを考えること。自分のキャリアの目的や目標を明確にし、それが企業の目標とどのように一致するかを整理しておくこと。
三井住友ファイナンス&リースの総合職(全域型)のインターン選考前にやっておけばよかったこと
企業研究。金融業界は広く深いが、なぜリースなのか、なぜ三井住友ファイナンス&リースなのかを自身の性格や強みと紐づけて説得性のある志望動機にすること。あとはやはりWebテスト。SMBCグループは使...
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