（旧）イオンクレジットサービス

3.4

【承諾/辞退理由の詳細】業界内でよりプレゼンスの高い企業からの内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】傾向はなく様々でした　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】様々です

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→開始→終了→退室　【質問内容】質問の量は多くありませんでした。一つ一つの回答に感想やフィードバックを添えて下さる面接官の方々でした。 ・趣味 ・息抜きの仕方 ・学生時代に力を入れたこと ・キャリアプラン ・志望理由 ・日...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→開始→終了→退室　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・大学生活について ・集団で取り組んだこと（団体内の役割や立ち回り） ・キャリアプラン（具体的にどのような事業を行いたいかなど、深掘りがされました） ・簡単な志望理由...

【経緯】グループディスカッション通過の連絡を頂いた際に招待して頂きました。　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→開始→終了→退室　【質問内容】一次面接で聞かれる質問をそのまま受け、答えを添削して頂くような形で行われました。また、面接のアドバイスもいくつか頂きました。 ・グループディスカッションの感想 ・学生時代に力...

【会場到着から選考終了までの流れ】入室→開始→終了→退室　【GDのテーマ・お題】新規事業立案のワーク　【GDの手順】始めに社員の方の紹介がされた後、軽い雑談が行われました。 その後、テーマが発表になり、各々で考える時間が与えられます。考え里時間を終えると、ディスカッションが行われました。 発表はありませんでした。　【G...

【試験科目】非言語、言語　【各科目の問題数と制限時間】非言語→40分30問 言語→30分40問　【対策方法】他社の選考やインターン選考で経験を積む

【イオンフィナンシャルサービス合同採用を志望する理由をご入力ください。（200～400字以内）】私の持つ、「より多くの人々の、生活の満足度を向上させたい」という軸に合っていると考えたからだ。理由は二つある。一つ目は、日本国内で伸び悩むキャッシュレス決済の普及を促進させることで、実店舗における店舗側とお客様側の両方の効率化を...

【取り組んでみたい仕事内容、挑戦したいこと、実現したい夢についてご入力ください。また、特に興味のある分野や職種があれば具体的にご入力ください。（200～400字以内）】　私は、イオン生活圏のもとで、地域社会の当たり前の生活を支えることが夢です。そのために、貴社を業界での影響力や知名度をより上位に押し上げたいと考えています。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配の方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を伝えて選考会場へ向かう。　【質問内容】志望理由、選考状況、就活の軸、入社後のキャリアプラン、キャリアプランで話したこと以外に経験したい仕事はあるか、どんな社会人になりたいか、学生時代に力を入れたことの深掘り、強みは何か、自...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続。　【質問内容】入社後にやりたいこと・実現したいこと、キャッシュレスに興味を持ったきっかけ、法人営業で活かせる強み、個人営業で活かせる強み、法人営業と個人営業はどれくらいの期間で実現したいか、AFSの会員数と年間取扱...

【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続して開始。　【GDのテーマ・お題】クレジットカードについて小学生向けの教育企画を親御さんにPRする際のキャッチコピーを考えよ。　【GDの手順】お題発表→時間配分→議論開始（定義づけ、発散、収束）→議論終了→発表の順で行った。タイムキーパーと発表者のみを決め、敢えてファシリ...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】各20分程度　【対策方法】志望度の低い企業で練習する。

【イオンフィナンシャルサービス合同採用を志望する理由をご入力ください。（200～400字以内）】決済のミスマッチを解消し、快適な社会を創造したいからだ。私は、クレジットカードのみを持ち買い物に出かけた際、店がカード決済に対応しておらず不便さを感じた経験がある。また、アルバイト中にお客様が同様の事態に陥っている光景も頻繁に目...

【内容】業界説明、企業説明、質疑応答　【注意した点・感想】特に注意することはない。カメラオンが推奨されるが、オフでも問題ない。実際、私が参加した際は半数程度がカメラオフだった。質疑応答があったとしても2時間は非常に長く退屈だったが、ここでしっかりと企業への理解を深められれば、その後面接対策に割く時間が少なくなると思うので、...

【志望理由をご入力ください。（200字〜400字以内）】私は、日本のキャッシュレス化を促進させる事で、人々の日常生活を支え、より豊かで便利な社会にしたいと考えている。この想いは、約◯◯年間勤めている個人経営の飲食店でのアルバイト経験に起因している。その飲食店はキャッシュレス決済に対応しておらず、お客様が不便に感じている機会...

【4社のうち、志望する会社の志望理由をご入力ください。（200～400字以内）】ビジネスコンテストでカード会社の課題解決に取り組んだ際、決済方法をキャッシュレスにするだけで顧客・加盟店・カード会社の3方それぞれがWin-Win-Winの関係性を築ける点に大変魅力を感じ、カードの普及に貢献したいためカード会社を志望しています...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】イオンのクレジットカードを利用する新規会員獲得に向けての立案を行いました。ターゲットの選定をはじめどうすればターゲットを会員にできるか意見を出し合いながら考えていきました。また発表の後にはグループだけでなく個人にもFBがありました。　【ワークの具体的な手順】企業説明→個人ワ...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】特になし

【内容】・イオンフィナンシャルサービスとは ・4社の事業説明、簡単な業務説明 ・キャリア例 ・福利厚生　【注意した点・感想】人事の方の雰囲気や、感じたことをメモすることを徹底した。 オンライン説明会でありカメラオフであったため、リラックスしながらも4社の違いやエントリーの方法などを注意深く聞いた。 福利厚生の充実...

【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い他業界から内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方の説明の後、面接が始まる。　【質問内容】・就職活動は進んでいるか、内定はあるか。 ・金融業界を中心にみているのか、具体的な企業はどこか。 ・就活の軸。 ・軸に当てはまる部分（志望動機）。 ・何をしたいか。 ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】企業説明の動画に出演していた方。 明るく優しい雰囲気。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にメールで送られていたURLから会議室に入室　【質問内容】・1分で自己紹介 ・それに関して少し深堀り ・今までに、誰かと協力した経験 ・それに関する深堀 ・志望業界・その理由...

【会場到着から選考終了までの流れ】事前にメールにて送られてきた会議室に入室する　【GDのテーマ・お題】「クレジットカードについての子供向け教育企画を親御さんにPRするためのキャッチコピーを考えてください」　【GDの手順】人事の方からPowerPointを用いて流れを説明され、その後学生のみで30分程度議論する。 どのよう...

【4社のうち、志望する会社の志望理由をご入力ください。（200～400字以内）】幅広いお客様を必要不可欠な決済分野で支えながら、自分も成長できると感じたからである。貴社は強固な顧客基盤と幅広い決済サービスを持ち、小売と金融という2つの側面から多くのお客様の生活を支えることができる。また、グループ内外で決済分野において強い影...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】イオンクレジットカードの販売促進計画（どのようなクレジットカードをどのような層にどんな風に販売促進していくか）・車販売店へのローン管理（どのような販売店にローンを営業するか）に関して、グループで話し合いを進める。　【ワークの具体的な手順】まずクレジットの業務内容とカードの種...