24年卒 営業・マーケティングリサーチ職
営業・マーケティングリサーチ職
No.337987 本選考 / エントリーシートの体験談
| 提出期日 | 3月中旬 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 2週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
趣味・特技について教えてください。（150文字以下）
趣味はカフェ巡りだ。◯◯を中心に年間◯◯軒ほどのカフェを訪問している。これまでに訪れたカフェは累計で◯◯軒を超えた。人におすすめを教えることができる。特技は入門レベルの◯◯語だ。◯◯のそばで生まれたため幼少期から◯◯の食文化に興味があった。大学1年次から勉強を始め、2年次に資格を取得した。
大学のゼミや研究室について教えてください。研究テーマ（50文字以下）
◯◯経済学・◯◯理論のみならず、自分たちの興味のある身近な社会問題について研究を行う。
就職活動全般において志望する業界を記入してください。志望業界（1）（15文字以下）
製薬メーカー
志望業界（2）（任意）（15文字以下）
消費財メーカー
就職活動全般において志望する職種を記入してください。志望職種（1）（15文字以下）
マーケティング
志望職種（2）
営業
小林製薬に応募した理由を教えてください。（150文字以下）
私には身近な商品を通じて人々の◯◯や◯◯を支えたいという思いがある。そのため、身近で手軽に入手できる商品に携わることができるこの業界を志望している。貴社は「あったらいいな」を大事にしアイデアを元に商品開発を行っている点が独特で興味を持った。マーケティングを通じてより多くの人々に商品を届けたい。
小林製薬への質問をご記入ください。（100文字以下）
アイデアを大切にするという貴社の社風に興味を持ちました。しかし売れる商品を作るためにはアイデアだけでなく◯◯なども必要であると思います。アイデアと何か他に大切にしていることはありますか。
自分らしさを表すエピソード、特技、PRなどを 10個 教えてください。※テーマに指定がある項目は、そのテーマに基づいたエピソードを記入してください。自分らしさを表すエピソード【テーマ】これまでの人生の中で嬉しかったことについて（70文字以下）
サークルの◯◯係としてSNSの運用を担当した。新入生からSNSの情報が役に立ったという嬉しい声をいくつも貰い、やりがいを感じた。
自分らしさを表すエピソード【テーマ】これまでの人生の中で苦労したことについて（70文字以下）
コロナ禍で思い描いていた大学生活が入学当初から送れなくなった。私は諦めずにオンラインで他者との交流をし、良好な人間関係を築くことができた。
自分らしさを表すエピソード【テーマ】自由（70文字以下）
中学時代に◯◯部の◯◯大会で初戦敗退した。悔しく思い、欠陥を分析し改善するための練習に励んだ。最終的には◯◯大会出場を果たした。
自分らしさを表すエピソード【テーマ】自由（70文字以下）
高校時代に◯◯の◯◯大会で予選敗退した。自信喪失し挫折したが諦めず、半年間毎日練習を続けた。半年後の大会では準々決勝進出を果たした。
自分らしさを表すエピソード【テーマ】自由（70文字以下）
アルバイト先の◯◯ショップで自分の売上改善提案が店長に否定された。他の従業員とともに施策を練り直し、店長から認めてもらうことができた。
自分らしさを表すエピソード【テーマ】自由（70文字以下）
◯◯委員会では作業が想定より遅れるというトラブルがあったが、現状を分析してトラブルの原因を考え、最適な解決策を自ら仲間に提案した。
自分らしさを表すエピソード【テーマ】自由（70文字以下）
中学時代にクラスでただ1人◯◯を持っておらず苦しい思いをした。それでも◯◯でのコミュニケーションに力を入れ、友人との関係を築いた。
自分らしさを表すエピソード【テーマ】自由（70文字以下）
幼少期から累計で10個ほどの習い事を経験した。その全てにおいて試合やテストなど勝負事の機会があったため、負けず嫌いな性格になっていった。
自分らしさを表すエピソード【テーマ】自分に欠けていることについて（70文字以下）
自分の容量を正確に把握すること。粘り強く物事に取り組む際、無理が伴うことが多い。「無理のない範囲で努力する」という力を身につけたい。
自分らしさを表すエピソード【テーマ】心掛けていることについて（70文字以下）
諦めずに課題の原因を考えること。私の人生は人一倍困難なことが多かった。それでも諦めずに、何がダメなのかを考えて解決策を実行してきた。
友人からどのような人と評価されているかを教えてください。（50文字以下）
忍耐力のある人だと言われる。週◯◯アルバイトや毎日50分ウォーキングしている話をしたことが要因だ。
各質問項目で注意した点
設問数がとにかく多いので、簡潔に自分のアピールをする。
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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