職種別の選考対策
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No.19901 本選考 / 第1回Job Matching(社員面談)の体験談
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19年卒
第1回Job Matching(社員面談)
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本選考
非公開 | 文系
2018年4月上旬
第1回Job Matching(社員面談)
2018年4月上旬
会場 | 企業オフィス(その他エリア) |
---|---|
試験時間 | 20分 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
希望部署の方
(おそらく部長クラスかと思います。)
会場到着から選考終了までの流れ
外にある受付で名札をもらい、待合室の行き方を口頭で説明されます。待合室に着くとその場で簡単なアンケートを書かされます。
1回目のJMには、各職種につき2〜3人の学生がいました。
面談場所は別の部屋にあり、職種ごとに簡単にブースが設けられています。
自分の番になったら指定されたブースに行き...
質問内容
持ち時間:20分
前半10分:学生から逆質問
→希望部署に関することを中心に聞きました。
後半10分:社員の方からの質問
→ESに沿った内容を聞かれましたが、自己PRや志望動機には触れられませんでした。
それよりも、学業成績や職種の志望理由、アルバイトについてよく聞かれました。
...
雰囲気
経理の場合は雰囲気が少し固かったように感じます。
ですが、お互い話をしているうちに少しずつ笑顔になり、終わりの方は雰囲気も緩んだかなと思います。
他のブースからは和やかな会話が聞こえて来たので、雰囲気は職種や担当者次第だと思います。
注意した点・感想
どこの会社でも感じたことですが、経理には声が小さい方が多いので、面談中も相手の声を聞き逃さないように意識するのに必死でした。
逆質問の時間が長いので、企業HPをよく読み、会社に関する新聞記事も読んだ上で質問を5個以上用意して行きました。
参考にした書籍・WEBサイト
企業HP
日本経済新聞
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