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就活サイトトップ企業検索メーカー日亜化学工業日亜化学工業のES・体験談一覧24年卒 開発・技術系（総合職）のES・体験談一覧24年卒 開発・技術系（総合職） 本選考 面接詳細
職種別の選考対策
年次：

メーカー 日亜化学工業
24年卒 開発・技術系（総合職）
開発・技術系（総合職）
No.334766 本選考 / 一次面接の体験談

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24年卒
一次面接
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本選考
岡山大学大学院 | 理系
2023年4月下旬
一次面接
2023年4月下旬
会場 オンライン
試験時間 1時間弱
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事一人、技術系二人

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会場到着から選考終了までの流れ

時間になったらzoomに入室。終わり次第退室。

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質問内容

自己紹介、自己PR、研究内容を簡潔にまとめる、アルバイトについて、志望動機など、ESに沿った基本的な質問。また、なぜ化学メーカーなのか、どのような企業の選考を受けているかなどの選考状況なども聞かれた。

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雰囲気

オーソドックスな面接といった雰囲気。あまり和やかではない。

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注意した点・感想

基本的な質問ばかりなのであまり緊張する必要はない。しかし理由を聞かれることが多かったので自分の目的や理由を明確にしておく。過去の経験に基づいているとなおよいと思う。空気感としては、しっかりと人柄を見極めようといったようなものを感じた。

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本選考
エントリーシート
2023年4月上旬
WEBテスト
2023年4月下旬
一次面接
2023年5月中旬
二次面接
2023年5月中旬
グループディスカッション（GD）
内定
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24年卒
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京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語合わせて35分、性格診断30分　【対策方法】他の企業で練習
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内定
24年卒
一次面接
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本選考
京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事一人、技術系二人　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらzoomに入室。終わり次第退室。　【質問内容】・どうしてこの大学、研究室を選んだのか ・京都に来てみて実際どのように感じたか ・志望理由 ・光半導体についてどう思う ・研究時間が長いけれど何をしている...
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内定
24年卒
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京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】正直LEDよりはもっと有機化学にちかいことがやりたかった。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない
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内定
24年卒
二次面接
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本選考
京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事一人、部長クラスの技術系二人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付の人に名前を伝えロビーで待機。呼ばれたらついていく。面接室まで案内されるので面接室に入室。終わったらそのまま帰宅。　【質問内容】・どうして関西に来たのか ・研究内容を簡潔に ・日亜化学を知ったきっかけ ...
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内定
24年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらzoomに入室。終わり次第退室。　【GDのテーマ・お題】日亜化学の商品の販売拡大戦略　【GDの手順】グループディスカッションが始まる前に、少しだけ社員から説明があり、すぐにグループディスカッションが始まった。初めの10分ほどで各自が自分の意見を言い、残りの時間で意見をまとめ、...
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内定
24年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他社に内定を頂き、そちらの内定を承諾することに決めたため。　【採用人数・倍率】分かりません　【内定者の採用大学・学歴】分かりません　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分かりません
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内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名と技術系社員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであったため、定刻になったらトークルームに入室しました。　【質問内容】徳島や阿南市は田舎ですがどうですか？/他社の選考状況は？/第2・3志望の職種についての見解はどうですか？/入社後にやりたいことは何ですか、...
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内定
24年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであったため、定刻になったらトークルームに入室しました。　【GDのテーマ・お題】日亜の主力商品の中で拡販計画をグループで1つ提案してください。　【GDの手順】アイスブレイクの後、グループ内でまず、個人で事前に考えてきた意見を発表しました。話し合ってアイデアを一つに決め、パワーポイ...
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内定
24年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名、技術系社員1名　【会場到着から選考終了までの流れ】約10分前に受付をすませ、その後面接会場に案内されました。　【質問内容】研究テーマについて説明してください。テーマは自分で提案 or 選択肢の中から選んだのですか？/自分のやりたくない選択肢が目の前に並んでいるときはど...
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内定
24年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
徳島大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後、人事からGDについて軽く説明があり、開始。 GD自体は30分。その後2分程度で発表。 軽く好評していただき終了。　【GDのテーマ・お題】日亜の主力商品で拡販計画を提案してください。　【GDの手順】役決めをし本題へ。 事前にお題は提示されていたのでそれを出し合い、どれ...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、日亜化学工業の2024年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、日亜化学工業の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。日亜化学工業の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や日亜化学工業の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 開発・技術系（総合職）
    • 事務系エキスパート（総合職）
    • 製造系（一般職）
    • 営業（総合職）※現在募集なし
  • 25年卒
    • 開発・技術系（総合職）
    • 事務系エキスパート（総合職）
    • 製造系（一般職）
    • 営業（総合職）※現在募集なし
  • 24年卒
    • 開発・技術系（総合職）
    • 事務系エキスパート（総合職）
    • 製造系（一般職）
    • 営業（総合職）※現在募集なし
  • 23年卒
    • 開発・技術系（総合職）
    • 事務系エキスパート（総合職）
    • 製造系（一般職）
    • 営業（総合職）※現在募集なし
  • 22年卒
    • 開発・技術系（総合職）
    • 事務系エキスパート（総合職）
    • 製造系（一般職）
    • 営業（総合職）※現在募集なし
  • 21年卒
    • 開発・技術系（総合職）
    • 事務系エキスパート（総合職）
    • 製造系（一般職）
    • 営業（総合職）※現在募集なし
  • 20年卒
    • 開発・技術系（総合職）
    • 事務系エキスパート（総合職）
    • 製造系（一般職）
    • 営業（総合職）※現在募集なし
  • 19年卒
    • 開発・技術系（総合職）
    • 事務系エキスパート（総合職）
    • 製造系（一般職）
    • 営業（総合職）※現在募集なし
  • 18年卒
    • 開発・技術系（総合職）
    • 事務系エキスパート（総合職）
    • 製造系（一般職）
    • 営業（総合職）※現在募集なし
  • 17年卒
    • 開発・技術系（総合職）
    • 事務系エキスパート（総合職）
    • 製造系（一般職）
    • 営業（総合職）※現在募集なし
  • 16年卒
    • 開発・技術系（総合職）
    • 事務系エキスパート（総合職）
    • 製造系（一般職）
    • 営業（総合職）※現在募集なし
  • 15年卒
    • 開発・技術系（総合職）
    • 事務系エキスパート（総合職）
    • 製造系（一般職）
    • 営業（総合職）※現在募集なし
  • 14年卒
    • 開発・技術系（総合職）
    • 事務系エキスパート（総合職）
    • 製造系（一般職）
    • 営業（総合職）※現在募集なし
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