職種別の選考対策
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23年卒 企画職（総合職）の志望動機と選考の感想
企画職（総合職）
23年卒 企画職（総合職）の志望動機と選考の感想
企画職（総合職）
23年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
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志望動機
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）の企画職（総合職）に興味を持ったきっかけ
先輩の勧め。
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）の企画職（総合職）の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
若手からの裁量権、最新のテクノロジーに触れられる環境、社会的な影響度の高さなどを判断基準として企業を選んだ。他にはシステムインテグレーターや通信キャリア、マーケティングリサーチ会社、データサイエ...
選考の感想
同業他社と比較してカルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）の企画職（総合職）の選考で重要視されたと感じること
熱意だと思う。採用人数は40名程度と比較的少ない。そのため面接が3回なのに加えてリクルーター面談も2回あり、選考フローは比較的長かった。同業他社と比較してなぜこの会社でないとだめなのか、独立して...
他社と比べた際のカルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）の企画職（総合職）の魅力
データサイエンスも新規事業立案もどちらもできて、toCのビジネスなところ
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）の企画職（総合職）の選考で工夫したこと
オウンドメディアのCCC insideを熟読した。また、リクルーター面談の中で細かい事業内容を説明してくださるので、しっかりメモをとって、以降の選考で生かすように気を付けていた。面接の雰囲気は堅...
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）の企画職（総合職）の選考前にやっておけばよかったこと
社長が書いた本を読んでおいたら良かった
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）の企画職（総合職）を受ける後輩へのメッセージ
鬼門は二次面接です。同業他社との比較、キャリアプランなどをしっかり言語化すること。また、ccc insideをちゃんと読んでいることをアピールすることもポイントです。
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カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）の志望動機と選考の感想
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）のES(エントリーシート)/面接/その他選考の体験談一覧
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）のES（エントリーシート）
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）のテスト
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）のGD
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）の面接/面談
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）の説明会・セミナー
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）のOB訪問
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）のインターン
カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）の内定者レポート
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