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最終選考結果 1次選考通過

学生時代頑張ったこと（500文字以下）

◯◯地域への理解を深めることに力を入れて取り組みました。書籍やニュースから学ぶのは勿論ですが、私が◯◯理解を深めるにあたって注力したことは二年間の◯◯団体での活動です。◯◯の学生との交流を軸とするこの団体で様々なイベントを通じて◯◯地域について学びました。日々の勉強会や日本における留学生との交...

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「東芝で実現したい夢」仕事をする上での夢や目標、「東芝」という自己表現の場を通じて、自らが社会で実現したいビジョンを教えてください。（300文字以下）

私は、人々の生活の根本的基盤となるインフラやモノづくりに携わりたいという想いがあります。◯◯地域を訪問した際、インフラが整っていない状況を目の当たりにし、日本が如何に恵まれた環境かを痛感したことがその原点です。貴社では、今後のビジョンとして、社会インフラやIoTを活用したサービスへの注力を掲げ...

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なぜ選択した部門を志望するのか

調達の、グローバルな場で上流から下流まで様々な部門や取引先とのコミュニケーションを通じてモノづくりの生産側に携われる業務に魅力を感じたためです。主体的に行動し、コミュニケーションをとる私の強みを活かして折衝や交渉し、製品の安定供給に務めることができると思い、志望いたします。

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19年卒
二次面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、希望職種の人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接　【質問内容】・自己PR ・学生時代力を入れたこと ・なぜこの職種か（深く問われるため、かなり勉強しておく必要があるだろう） ・頑固な上司がいた場合、あなたは意見を言えるか。また、どのように説得するか...
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【採用人数・倍率】辞退したためわからない　【内定者の採用大学・学歴】辞退したためわからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したためわからない
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ONE CAREERでは、東芝グループの2019年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、東芝グループのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。東芝グループのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や東芝グループの企業研究をする際に役立ちます。
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