トモズ

3.6

【これまでに苦労したことと、それを乗り越えたエピソードを教えてください。】苦労したことは、所属する〇〇団体での運営経験です。コロナ禍の影響で例年使用していた施設が利用できず、練習場所を探すために100以上の外部施設をリストアップしました。しかし、前例がないことに加え、当初は私一人で作業を行っていたことからキャパオーバーにな...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望とする他社に内定を頂いたため　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の面接官2名、人事部長1名　【会場到着から選考終了までの流れ】前の学生の面接が終わるまでソファーで待機。面接官に呼ばれて面接室に入り、面接開始。面接終了後はエレベーターまで見送りがあり終了。　【質問内容】・志望動機（なぜドラッグストアなのか、なぜトモズなのか） ・薬学部に...

【説明会の具体的な内容】会社概要、事業内容の説明、業界の説明、親会社である住友商事の説明、仕事内容の説明、1日のスケジュールと若手社員の活躍のモデルケースの提示、働く環境や勤務地、待遇などの説明、選考ステップの説明、質問コーナー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ドラックストアとして名前を聞いたことがあるなとい...

【説明会の具体的な内容】業界の説明 業界の中でのトモズの存在について 簡単な仕事の体験（売り場づくり） インターンの説明 質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】静かで大人しい、業務的な関係性のイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るく、自分の仕事に誇りを持っている プライベー...

【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLにアクセス　【GDのテーマ・お題】トモズのストーリーワーク　【GDの手順】まずメインルームに集合し、流れの説明を受けてから、各グループへ移動し自己紹介。 それ以降は、ストーリー再生→グループごとに話し合い→メインルームで発表の流れでした。 学生は20人ほど、各グループ...

【入社してしたいこと、キャリアプランについて教えてください。】私は入社後、まずは登録販売者の資格を取得するため、対策講座やe-ラーニングを活用し、基礎知識を身につけることに注力したいです。また研修を通して、「お客様のニーズに寄り添える販売員」を目指し、カウンセリングや売り場づくりに努めたいです。そして入社3年目までに、自分...