ANA大阪空港

3.8

【説明会の具体的な内容】企業説明、選考フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】とても良い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】一緒に働きたいと思ったら　【このイベントを通しての感想】志望度が上がった

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の会社から内定をいただけたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】グループ面接で一緒だった学生の方々は4年制大学出身　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】サービス業界でのアルバイト経験

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】職種説明の時間があり、入社後の動きなどを簡単に説明される時間があった。その後、グループごとに面接に呼ばれ、終わった順に解散。　【質問内容】【自己紹介（氏名/大学名）】 【数ある空港、航空会社の中でなぜANA大阪空港で働きたいのか】...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明、適性検査の後、呼ばれたグループから順に面接に進む。その後、簡単な健康診断（身長/体重/聴覚）　【質問内容】【志望動機】 過去に留学を通して伊丹空港を利用したことがあり、その際にANAのグランドスタッフの方の心温まるサービ...

【試験科目】言語・非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】各20分ほどだったと思う。　【対策方法】SPIの勉強をしていれば全く問題はない。特段難しい質問もされていなかった。　【参考にした書籍・WEBサイト】ONE CAREER

【公共交通機関の「使命」とは何か、あなたの考えを500字で記載】2点ある。 1点目は【いつも安全】であることだ。なぜなら、公共交通機関は利用される全ての方の命を背負っており、利用者の安全を必ず保障する責任があるからだ。その為に、ミスや安全確認の見落とし、問題の放置を０にしなければならない。また、運行に携わる全ての者が安全...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】待機会場に案内され、そのあとグループごとに名前が呼ばれた。　【質問内容】・自己紹介 大学名、名前 ・志望理由（航空業界、この会社、業務を選んだ理由） 日本の文化を世界に広める仕事がしたかった ビジネス、観光など幅広い目的で利用す...

【試験科目】車両適性検査　【各科目の問題数と制限時間】性格診断（30分）　【対策方法】学力を見るものではないので特に対策する必要はない。ただどの企業でも受けたことないテストだった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明を聞き、適性検査と健康診断を受けてから面接　【質問内容】・志望理由 お客様の日常生活を支えることに貢献したい 留学を通し、日本の公共交通機関の利便性や安全運行の魅力に改めて実感 自分も誇れる日本の文化を支えて世界に広め...

【試験科目】言語・非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】問題数と時間は正確には把握していなかったが、各20分程度。　【対策方法】SPIの対策をしていれば解ける問題だった。特に難しいものはなく、特に数学は簡単だったので基礎さえできていれば解ける。

【公共交通機関の「使命」とは何か、あなたの考えを500字で記載】私が考える公共交通機関の「使命」とは、「お客様を安心安全にそして時間通りに目的地まで送り届けること」だと考えます。公共交通機関とは常に生活の中でなくてはならないものとされており、その先の計画や予定に影響を与えてはならないと考えます。安心安全そして定刻運行は当た...

【あなたが考える公共交通機関の「使命」について、理由もあわせて記載してください。500】　私が考える公共交通機関の「使命」は、当たり前にお客様が安全に安心して、且つ快適に利用できることだと考える。日本の公共交通機関は時間通りに来ることで世界的に有名である。海外で交流する現地の方と公共交通機関を利用する時には、必ずと言い切れ...

【承諾/辞退理由の詳細】最終選考落選　【採用人数・倍率】未定　【内定者の採用大学・学歴】未定　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】未定

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】どちらも年次が高めのように感じた　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に簡易的なテストを受け、面接と健康診断組で分かれました。終わったグループごとに解散でした。　【質問内容】・志望理由 ・なぜ大阪空港なのか？ ・接客業のアルバイトで大変なことは？ ・最近腹が立ったことは...

【会場到着から選考終了までの流れ】説明を受け、グループに分かれて開始し、グループごとに解散　【GDのテーマ・お題】働くとは？　【GDの手順】役割を決めてから一人ずつ意見を出し合いました。その上でファッシリてーたーの方がそれぞれの意見について深堀しみんなの意見の似ている点を組み合わせて一つの意見として成り立たせようと話を進め...

【試験科目】国語、数学、英語　【対策方法】SPIの教材を使用して問題慣れしていました。

【公共交通機関の使命について（500字）】公共交通機関の使命は2点あります。1点目に「安全の確保」と「定時運行」です。安全を確保する為に危険を察知した際にはすぐに立ち止まることです。ダイヤ通りに運行することで利用者からの信頼を得ている為、遅延や運休などになった際には迂回ルートを提案し、運転再開に向けた取り組みをいち早く行う...

【あなたが考える公共交通機関の「使命」について、理由もあわせて記載してください。】「安全」かつ「定時運航」という公共交通機関を利用されるお客様にとっての「当たり前」を守ることが使命だと考えます。そのためには「お客様を無事に目的地へ送り届ける」という共通の目標を共有し、一人一人がベストを尽くすことが必要だと感じます。また、チ...

【あなたが考える公共交通機関の「使命」について、理由もあわせて記載してください。（500文字以下）】私が考える公共交通機関の「使命」とは、「お客様を安全に時間通りにお運びすること」で、これは公共交通機関が提供するサービスの前提となる部分だと考えています。このように考える理由は、お客様は公共交通機関を利用されどこかに移動する...

【説明会の具体的な内容】ANA全体の説明に加えて、大阪空港の特徴　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】キビキビした人が多い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員同士の仲がよく、コミュニケーションをよくとっている　【このイベントを通しての感想】受賞のような実績を知ることができ、ホームページではわからな...

【趣味・特技を記入してください。】趣味は旅行です。特に温泉が好きで、1年に必ず1回は温泉旅行に出かけます。旅行は、その土地の歴史や文化、ご当地グルメなどの魅力に触れることができるため、自身の知識や視野を広げる機会になっています。 特技はお菓子を作ることです。特にクッキーを作るのが好きで、家族や友人にプレゼントしています。...

【あなたはこの企業で働く意味をどのように理解されているか記載してください。（500字以下）】公共交通機関として「安全」かつ「定時運航」という役割を果たすために、チームワークを発揮し一人ひとりがベストを尽くすこと。そして、その上でお客様に対し、安心と信頼、ご満足頂けるサービスを届けることだと考えます。私は駅構内の急いでる方が...

【内容】会社説明 業務紹介 座談会 質疑応答　【注意した点・感想】ぴりっとした空気の中、人事の女性の方からの挨拶で説明会が始まりました。学生はほぼ女性です。簡単な会社の説明、業務内容の紹介の後、3部署の社員の方のローテーション式の座談会がありました。グランドスタッフ、グランドハンドリング、オペレーション・人事部の3部...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配の男性社員（人事部長？）　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で集合し、10分ほどのオリエンテーション。そのあと前半組と後半組に分けられ、名前を呼ばれた人から面接会場へ。面接を待つ組はその間、健康診断。後半組が面接している時に、面接を終えた前半組が健康診断。　【質問内容...