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メーカー 旭化成
20年卒 事務職
事務職
No.56011 本選考 / WEBテストの体験談

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20年卒
WEBテスト
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本選考
関西学院大学 | 文系
3月下旬
WEBテスト
3月下旬
実施場所 自宅
試験時間 1時間
形式 玉手箱
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

試験科目

計数、言語、パーソナル

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本選考
エントリーシート
3月下旬
WEBテスト
2019年4月上旬
リクルーター面談
2019年5月中旬
二次面接
2019年5月末
最終面接
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内定
20年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 理系
【経緯】ES提出後、営業社員から電話が来る。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスの下で待ち合わせたのち近くのカフェへ移動。飲み物を頼んだ後1時間ほど逆質問と自分についての質問をされた。　【質問内容】ほとんどが逆質問の時間であった。いくつか質問内容を考えていって、そこで得た答えについて更に気になったことを質問すること...
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内定
20年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 理系
【経緯】1回目のリクルーター面談の後、一週間ほどして再び電話が来る　【会場到着から選考終了までの流れ】会社の下で待ち合わせたのち近くのカフェへ移動。1時間ほど話した。　【質問内容】1回目と同じく逆質問の時間が半分ほどあった。前回と違う職種の方だったので、前回得た回答を踏まえて質問をした。また。学生時代頑張ったことについても...
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内定
20年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 理系
【経緯】2回目のリクルーター面談の後、1週間ほどで3回目の電話がきた　【会場到着から選考終了までの流れ】待ち合わせの場所で合流した後近くのカフェに入り1時間ほど話した。　【質問内容】半分の時間は逆質問で、残りの半分は面接形式で深ぼられた。周りを巻き込んだ経験や、旭化成を志望する理由を聞かれ、その後には実際の面接で話す際のア...
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内定
20年卒
セミナー
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】グループに分かれて決められたテーマについてグループワークをしながら旭化成の企業勉強をした。　【注意した点・感想】三人ぐらい社員の方がいて各テーブルを見回っていたが、終始和やかで選考されているという感覚はない。おそらく単純に企業の説明会だけであると思われる。ここで学んだ事項はエントリーシートを書くときに役立つので有意...
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20年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事の方と、年配の方2人。年配の方は役職が高そうな雰囲気があった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室にて選考状況を記入した。選考終了後は自分で帰宅。　【質問内容】はじめに1分間の自己紹介の時間を取られた。その後自己紹介の内容に沿って3人の社員の方から順...
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内定
20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事の方と、人事部長のような方と、60〜70歳ぐらいのご年配の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され2分程度で自己紹介をするように言われる。その後人事に案内され面接室へ。その後帰宅。　【質問内容】2分間の自己紹介をした後、少し深掘りされた。現在の就活状況を...
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内定
20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望であった。雰囲気の良さや働きやすい環境に惹かれた　【内定後の課題の有無】特になし。リクルーターの方から祝賀会が開かれる。　【内定後の拘束】特にな　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】事務系は関西で13人ほど。全体では30人前後だと思う。　【内定者の採用大学・学歴】早慶、東大、　【...
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内定
20年卒
内定
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望群ではあったが、給与・福利厚生がより充実している他の企業からも内々定をいただけたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】計数、言語、パーソナル　【対策方法】対策本
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内定
20年卒
筆記試験
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】非言語・言語・性格　【対策方法】問題集
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    バンダイ／BANDAI SPIRITS
    総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理)
  • メーカー
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    事務系
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、旭化成の2020年卒の本選考で出題されたテスト（WEBテスト、筆記試験、適性診断など）の形式や試験科目、結果通知のタイミングなどを掲載しています。特にテスト形式はSPI、玉手箱、GAB、CAB、TG-WEBなどそれぞれで問題の内容や対策方法も異なるため、お早めにご確認ください。さらに、旭化成のテストの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では勉強方法や注意点、評価基準も解説しています。旭化成のテスト前や試験勉強前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
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