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メーカー 旭化成
18年卒 事務職
事務職
No.13147 本選考 / リクルーター面談の体験談

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18年卒
リクルーター面談
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本選考
大学非公開 | 文系
2017年4月
リクルーター面談
2017年4月
会場 企業オフィス（東京）
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 電話で

経緯

電話がかかってくる。

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会場到着から選考終了までの流れ

オフィスの受付付近で待ち合わせをし、近くのカフェで話す。3人の社員と行った。

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質問内容

こちらからの質問を用意していって話す感じだった。選考には関係ないと伝えられる。OB訪問のような感じ。ES提出者全員に行っているという話をされた。しかし、学生生活に頑張っていたことなどの話になると、面接のような感じになる。また、なぜこの会社に興味を持ったのかなども聞かれる。

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雰囲気

和やか。OB訪問をしている感じ。

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注意した点・感想

電話では、「お話しましょう」というだけで特に指示はなかったが、質問を準備していって1時間話が途切れないようにした。会社に興味があることを伝えようと意識した。また、興味のある分野なども話せるようにしていた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2017年3月中旬
セミナー
エントリーシート
2017年3月下旬
WEBテスト
2017年4月
リクルーター面談
2017年5月下旬
一次面接
2017年5月下旬
二次面接
2017年5月下旬
最終面接
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18年卒
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事二人で和やか　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に他社選考状況などを書かされて、しばらく待って別室で面接。　【質問内容】冒頭で自己紹介を2分程度。エントリーシートにも書いたサークル活動での工夫をしたきっかけとその中の困難。これをかなり深堀りされる。他社選考状況と志望の軸...
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内定
18年卒
リクルーター面談
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大学非公開 | 文系
【経緯】ESとWebテストを受ければ、おそらく大体の人に連絡がくる　【会場到着から選考終了までの流れ】冒頭で社員さんの業務内容について説明があるので、軽く逆質問。その後、学生時代に力を入れたことや志望動機を軽く聞かれ、あとはひたすら逆質問。　【質問内容】社員さんからの質問はほとんど学生時代に力を入れたことと志望動機。ただや...
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内定
18年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】無　【内定後の拘束】最終面接翌日と6月1日に希望部署面談　【内定後の研修など】未定　【採用人数・倍率】未定（例年事務系30人強）　【内定者の採用大学・学歴】早稲田大学、京都大学等　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】サークルキャプテン、体育会、留学など
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内定
18年卒
エントリーシート
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【あなたの学生時代について自由にお書きください。（300字以内）】大学一年次にバドミントンサークルを設立した。本気でバドミントン競技に取り組めるサークルがなかったので、自身や他の学生が競技自体を楽しめる環境を作り、また自身のリーダー経験を積むために行動を起こした。3ヶ月で20人の部員が集まったが、参加率は3割と低かった。ヒ...
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内定
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大学非公開 | 文系
【試験科目】一般的な言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの　【対策方法】ボーダーも高くないので通常の対策で十分
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内定
18年卒
Belief
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大学非公開 | 文系
【内容】業務説明と自動車分野営業体感ワーク　【注意した点・感想】選考要素はあまり強くないと感じたので、企業研究・業界研究の場と考えて、理解をすることを心がけた。また、明らかに化学業界には似つかわしくないような派手な学生が多く参加しており、面食らうかもしれないが実際に内定する人はそこまででもないので心配無用。
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内定
18年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と役員3人　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に他社選考状況と希望配属部署を書いて、別室で面接。　【質問内容】役員と人事が気になる点について思い思いに聞いてくる。サークルで工夫をしたきっかけと困難。趣味の話。アルバイトを始めたきっかけ。希望部署の理由と、そこで何がしたい...
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18年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語52問25分、計数40問35分　【対策方法】実力と慣れがあれば問題ない。よくあるパターン。
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18年卒
リクルーター面談
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大学非公開 | 文系
【経緯】電話で　【会場到着から選考終了までの流れ】本社で集合。喫茶店へ移動　【質問内容】旭化成や事業部での仕事内容、過去の職種の仕事内容など、幅広く聞いた。その後は部活動での取り組み、そのときに意識していたことなどの考え方も深堀された。また、組織内での取り組みのことなども聞かれた。最後に化学メーカーの興味など。　【雰囲気】...
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18年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文系
【あなたの学生時代について自由にお書きください。（300字）】◯◯の◯◯部でチーム貢献を考え、ポジション変更と後輩指導をしました。私は怪我を繰り返し3年ではレギュラーが厳しく、日本一目標の練習運営を支えるためにフォワードから不足していたキーパーへ3年から異例の変更をしました。チーム唯一の挑戦でしたが年間目標1軍入りを達成し...
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ONE CAREERでは、旭化成の2018年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、旭化成の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。旭化成の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や旭化成の企業研究にも役立ちます。
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