職種別の選考対策
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20年卒 事務系
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No.81135 インターン / インターンシップの体験談
20年卒 事務系
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2019年1月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 新居浜の工場 |
| インターンの形式 | 講義形式 |
| インターン期間 | 2日間（実質1日間） |
| 参加社員数 | 数名 |
| 参加学生数 | 30名程度 |
| 参加学生の属性 | 高学歴が多い |
| 交通費補助の有無 | 遠方者には規定額支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
・1日目
前半は工場見学と簡単なワークを行いました。
後半は座談会や懇親会を通して社員の方々と意見交換を行う場が設けられていました。懇親会が終わればそのまま宿泊施設に移動して終了です。
・2日目
帰宅のみ。
ワークの具体的な手順
上記の通り
インターンの感想・注意した点
私は本選考を受けていないのでわかりませんが、おそらくインターンシップに参加することで選考が有利になるということはないのではないかと思います。人事部の方に顔を覚えてもらう程度に感じました。業務理解がかなり深まるのでその点は有利になると思います。
懇親会の有無と選考への影響
1日目の夜に懇親会あり
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワーク形式のインターンシップではなかったものの、学生とは隙間時間に話すことが出来ました。また、社員の方々とは懇親会をはじめ交流する機会は多くありました。学生・社員ともに落ち着いた方が多かったです。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
住友グループの源流
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
誇りをもって仕事をされている
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