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25年卒 生産技術職
生産技術職
No.350917 インターン / グループ面談の体験談

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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
2023年8月中旬
グループ面談
2023年8月中旬
会場 オンライン
試験時間 1時間以内
社員の人数 1人
学生の人数 3人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

業務経験を数年積まれてから、人事に異動された方

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会場到着から選考終了までの流れ

送られてきたzoomのリンクに入り、終了の合図があったら退出

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質問内容

・TOEICについて（英語好きなのか、勉強方法など）
・趣味について（どのくらいやってたのか、今はやってないのかなど）
・研究に対しての姿勢
・研究室での過ごし方、立ち位置など
・業務内容についてどのようなイメージをしているか

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雰囲気

淡々と進んでいく感じ

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注意した点・感想

あまり盛り上がった面接ではなかったため、落ちたかと思っていたが通過していたので、案外確認程度の面接なのか？と感じた。また、1対1の面接ではないため、長々と話さないように簡潔に伝えられるように注意した。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2023年7月中旬
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2023年8月中旬
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】宮原さん　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLから入室　【質問内容】自己紹介 志望動機 長所・短所 志望業界 学生時代に力を入れたこと 学生2人だったので、一つの質問に対して指定された順番で回答しました。 応える順番はずっと同じでした。 学生...
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インターン選考通過
25年卒
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【研究内容を、250文字以内でご記入ください】◯◯の培養条件の検索、◯◯の精製条件の確立、耐熱性機構の解明を目的とした。◯◯は熱に非常に強い一方、金属を除去すると構造が崩れやすくなる。また、一般的な◯◯よりも低エネルギーの光を利用して光合成が行え、これは既知の◯◯も同様の傾向が見られる。本研究では金属とタンパク質の構造の関...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
生産技術職インターンシップ面談
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部、中堅社員（技術系を経験していらっしゃった）。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらWEB面接ルームが開かれる。　【質問内容】最初ESの深堀を聞かれていく ・志望動機を1分程で ・将来どのような技術者を目指しているか？ ・就活の軸（3つほどと指定を受ける...
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25年卒
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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】通常と同じです。　【各科目の問題数と制限時間】通常と同じです。　【対策方法】テキストで勉強しました。
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25年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画選考のためなし　【会場到着から選考終了までの流れ】スマホで撮影したものをアップロード　【質問内容】志望動機を1分で ESで志望動機を書いていないため、要点が伝わるよう簡潔に原稿を考えた。 OTCの業界トップであることを一番に推して話した。 よほど服装や話し方が辿々しい...
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インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
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大学非公開 | 文理非公開
【研究内容を、250文字以内でご記入ください。】私は、脳と末梢臓器の活動の関係を解明する研究を行なっている。脳と末梢臓器は、お互いに影響を及ぼして活動しており、「◯◯◯」という脳領域が末梢臓器の恒常性維持に関わると考えられている。この神経生理学的なメカニズムを解明するために、脳の◯◯◯の活動と、末梢の◯◯◯の変動を同時に記...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語は12問12分、計数は9問18分　【対策方法】他の企業で受けて練習しました。
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25年卒
オンライン面接
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】生産技術職を経験した人事　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのurlから参加　【質問内容】・部活について・就活で重要している企業の特徴3つ・ニュースを調べる媒体として何を使っているか・気になっているニュース・生産技術の志望度と理由・学生時代に頑張ったこと・研究が好きかど...
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25年卒
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大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】問題自体はそこまで難しくなかったが、制限時間が非常にタイトだった　【対策方法】参考書
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ONE CAREERでは、大正製薬の2025年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、大正製薬の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。大正製薬の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や大正製薬の企業研究にも役立ちます。
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