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私が学生時代に本気で取り組んだのは、サッカー部の主将として行ったチームの再建です。新チーム発足時はチーム内の雰囲気が悪く、練習の参加率も悪いという散々な状態でした。当初、部員間で競技に向き合う気持ちに違いがあることが課題であると考え、従来の強い部活に戻したいという思いから、私は部員の気持ちの火...

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研究概要

私の研究テーマは○○○○の○○○○についてです。近年地球温暖化がより深刻な問題となる中、クリーンなエネルギーである○○が注目されていています。例えば、○○自動車などが注目されていますが、○○○の一番○○い○○は○○○○間に入り込み、○○を起こす懸念がありあす。その中でも地球上に多く存在し、軽度...

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コース及び当社の志望動機

私の「高い専門性を持ち社会をより良くしたい」という就活軸を実現できると考えたからです。貴社では、日本最大級の金融グループのITを担うだけでなく、官公庁関連にも多岐にわたる業務実績があります。よって、様々なITの専門知識を持つ方々と協働し社会のニーズに対応するため、足りない知識を補いながら社会課...

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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターと同じ　【対策方法】本を2周した

【承諾/辞退理由の詳細】私のやりたいことの不一致していた。企業の雰囲気は非常に好きだった。　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年目の現場社員（SE）　【会場到着から選考終了までの流れ】ズームで接続終わり次第解散　【質問内容】志望動機・なぜIT業界？・なぜSier？・なぜみずほ？キャリアプラン・官公庁・民間・銀行どれがいい？・なぜ？・そのために入社後どのように成長...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方（年次は不明だが恐らく高め）　【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着、若手社員2人とアイスブレイク、面接、解散　【質問内容】学生時代に頑張った事・気になったところの深掘り（浅め）キャリアプラン・それを達成するのに必要な能力・既に持っている能力はど...

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目の現場社員（SE）　【会場到着から選考終了までの流れ】ズーム接続後、通信環境を確かめて面接開始。　【質問内容】アイスブレイク・サッカーはいつから始めたのか・サッカーを通じてどんな性格になったのか学生時代に力を入れたこと・面接官の方が疑問に思ったことの...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターと同じ、1時間程度。　【対策方法】参考書で対策をする。加えて選考を受けるつもりのないテストセンターの試験を受けて練習。　【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社して10年前後の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで待機、面接、解散　【質問内容】・アイスブレイクと自己紹介・志望動機と会社でやりたいこと・学生時代頑張ったこと・長所と短所・ストレスをどう対処しているか・座右の銘・逆質問・最後に...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】従来通りの問題　【対策方法】参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続して、開始　【質問内容】・自己紹介・学生時代に注力したこと・志望動機・やりたいこと・逆質問深掘りはあまりなく、淡々と進んでいった。聞かれていることに対して、答えられるかを見ていたと思う。逆質問は各...

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