職種別の選考対策
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22年卒 コンサルタント ※現在募集なし
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No.146591 インターン / インターンシップの体験談
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
一橋大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2020年8月下旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 1チームあたり1人 |
参加学生数 | 20人程度 |
参加学生の属性 | 東大京大一橋早慶 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
仮想の電機会社の情報(事業内容・競合情報・社員インタビューなど)が先に与えられる。それらを踏まえ、問1:当電機会社のスイッチ事業の成長が停滞している本質的な理由は何か。問2:これから取り組むべき対応策は何か。
ワークの具体的な手順
会社説明→ワーク説明→昼食→ワーク→プレゼンテーション→質問会
インターンの感想・注意した点
ワークが3時間半ほぼぶっ通しで行われたので、頭を働かせ続けることに苦労した。ロジックツリーの建て方を班員全員が理解していなかったので、議論が右往左往してしまった。コンサルタントの思考法の片鱗を垣間見ることができた。
インターン中の参加者や社員との関わり
1グループ5-6人で構成され、社員は各グループに1人ずつ付いた。社員はディスカッションに強く干渉するわけではなく、議論が行き詰った際にアドバイスを与える程度であった。ワーク後、全体フィードバックはあったが、個人フィードバックはなかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やかなイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
参加前から変化はなかった。
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