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私は○○学を専攻しており、現在、○○や○○を主に扱う研究室に所属しています。研究室に配属された○年生の後期では○○の拡大、縮小を行うリサイズ処理や、○○に演算を加える○○処理といった○○、○○処理の基礎知識の習得や、○○評価の基礎など研究に必要な知識を学習しました。現時点ではまだ研究内容は定ま...

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志望動機、入社後に関わってみたい業務、キャリアアップイメージなどをお答えください。

＜志望動機＞私は課題解決を通じて人々を支えたいと考え貴社を志望しました。貴社は複雑かつ大規模な銀行システムを構築してきたノウハウを生かして企業、法人、官公庁の課題を解決しています。また、コンサルティング企業とSIerの両者の側面を持ち合わせている数少ない企業の中の1つです。そのような貴社は課題...

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自己PRをお答えください。

私は問題点を具体化し、解決するために主体的に行動できます。私がアルバイトをしている○○店では主に○○などの小型商品が盗難被害に遭うといった問題がありました。私が携わっている売り場で起きている問題であった為、責任を感じ、この問題を解決したいという思いがありました。この問題を解決するために原因を分...

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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】SPIと同じです。　【対策方法】問題集　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI、テストセンター超実践問題集
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21年卒
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大学非公開 | 理系
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二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年目くらいのベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス入口に集合→面接室に案内→終了後退出しそのまま解散　【質問内容】・自己紹介（自身の強みを含む）を3分間で伝える ・他社の選考状況 ・なぜIT業界を志望するか ・なぜSIerを志望するか ・他社と...
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21年卒
エグゼクティブミーティング（最終面接）
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21年卒
中堅社員面談（一次面談）
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【内容】前半：6人グループでGD 後半；コンサルの5つの部署の現場社員＋SEの現場社員との座談会 →この座談会は興味のある業務内容のところにいき現場社員に逆質問できる機会である。　【注意した点・感想】前半のGDは6人1グループとなり、GD対策を行ってくれる。GDでのポイントなどのアドバイスをしてくれるので、就活初期の人...
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21年卒
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【承諾/辞退理由の詳細】内定をもらった他社に進むため　【採用人数・倍率】自分の内定段階では数人 最終的には50人くらいとおっしゃっていた　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない
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ONE CAREERでは、みずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）の2021年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、みずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。みずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、コンサル・シンクタンク業界の分析やみずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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