日本ヒューレット・パッカード｜20年卒システムエンジニアのグループディスカッション（GD）の選考体験談

20年卒

グループディスカッション（GD）

本選考

非公開 | 理系

2月下旬

グループディスカッション（GD）

2月下旬

会場	企業オフィス（東京）
試験時間	1時間
社員の人数	1人
学生の人数	6人
結果通知時期	2〜3日以内
結果通知方法	メールで

会場到着から選考終了までの流れ

グループに分かれ、各人自己紹介。その後資料を渡され、個人ワークの後、グループディスカッション。

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GDのテーマ・お題

・資料から読み取れるHPの社風は何か？
・HPのSEの仕事に要求されるスキルとは？

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GDの手順

まず資料を渡される。個人ワークの時間が15分ほど設けられるので、その間に資料に目を通し、ディスカッションに必要だと思われる事象については用意されたシートにメモを取る。その後ディスカッションが20分間行われ、終了後1分で代表者がプレゼンを行う。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介、一人30秒。

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プレゼン時間の有無

1分で代表者がプレゼン。

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選考官からのフィードバックの有無

良かった点をほめてくれる。厳しい指摘はなかった。

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雰囲気

和やかな雰囲気になるよう、社員の人が心がけている感じがした。

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注意した点・感想

積極的に参加することを心掛けた。ただ、あんまり出しゃばりすぎないようにさじ加減を意識した。具体的には、人の意見はしっかりと聞き、それに対して適切なレスポンスをすること。また、話が途切れないように場をつなぐこと、最後の発表者になるために立候補すること、など。

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2月下旬

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