職種別の選考対策
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21年卒 MR職
MR職
No.84337 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 MR職
MR職
21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 2020年2月15日 |
|---|---|
| 実施場所 | エーザイ東京本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1day |
| 参加社員数 | 4人ほど |
| 参加学生数 | 約20人 |
| 参加学生の属性 | 薬学部、文系、理系 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
チームビルディング
画像を見て、思いついたその使い方をひたすらあげる。1分×2回。1番数をあげられたチームには景品があった。
企業説明
MR/MSL職説明 現役のMR/MSLが仕事内容を説明
グループワーク①
3つの医療機関の医師の特徴を渡され、MRとしてどの医師に情報提...
ワークの具体的な手順
グループワーク（1）
SGD→お昼休憩→プレゼン→社員からのフィードバック
グループワーク（2）
患者様2名の自己紹介→質問タイム→個人ワーク→質問タイム→個人ワーク→SGD→プレゼン→患者様からのフィードバック
インターンの感想・注意した点
実際の患者様と話す機会をインターンで得られたのはいい経験になった。病院実習で関わった患者様よりも、明るく前向きに強く行きている姿が印象的だった。hhcの企業理念を理解したいと思い参加したが、製薬企業として患者様のことを本当に考えていることが理解できるインターンだった。ただし、1日で2回グループ...
インターン中の参加者や社員との関わり
薬学部だけでなく、文系理系問わず様々な学生が参加していた。みんなSGDに積極的に参加している。プレゼンが上手な学生が多い。
基本的には人事の方1名が進行していく。企業説明の時間で、先輩MR/MSL職の方が2名来て1回目のSGDの時間はアドバイスをしてくれた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
アリセプトを作った企業。CMでよく聞く。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
企業理念に沿って患者様のことをしっかりと考えている製薬企業。
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