職種別の選考対策
年次：
21年卒 エリア基幹職（ゆうちょ銀行・かんぽ生命）
エリア基幹職（ゆうちょ銀行・かんぽ生命）
No.85487 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 エリア基幹職（ゆうちょ銀行・かんぽ生命）
エリア基幹職（ゆうちょ銀行・かんぽ生命）
21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
慶應義塾大学 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2019年9月（3日間）、2020年12月（1日）、2020年2月（1日） |
|---|---|
| 実施場所 | 大手町本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 1チーム4・5人 |
| 参加学生数 | 30人程度 |
| 参加学生の属性 | MACH以上 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
生保業界及びかんぽ生命の業務内容についての説明。毎回グループ内にてワークを行う。その後、集団に向けて発表を行う。そこでは毎回人事による採点があり、そこで優秀であった場合、表彰され、景品がもらえる。懇親会は最終日に在り。
ワークの具体的な手順
一般的なワークと同様
インターンの感想・注意した点
5日間かけてさまざまな事業について知ることができるため、インターンに参加することで選考で優遇されることはないとは思うが、参加することで非常に多くの知識を身に付けることができ、必然的に選考にも活きてくると感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
懇親会やワークの際等、積極的に関わる機会がある。また、懇親会では飲酒もできる為、社員と深い話ができる。なお、そこで人事に気に入れば内定が取れやすいと内定者が言っていた。
インターンの参加者は基本的明るい人が多い
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
役所にいるつまらない人が多いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目で優しい方が多い。太っ腹。
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