職種別の選考対策
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21年卒 経理部※現在募集なし
経理部※現在募集なし
No.106172 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 経理部※現在募集なし
経理部※現在募集なし
21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京本社 |
| インターンの形式 | 講義形式 |
| インターン期間 | 半日 |
| 参加社員数 | 合計5名程度 |
| 参加学生数 | 20人程度 |
| 参加学生の属性 | 早慶、MARCH、東大 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
プログラムは基本英語で行われる。
（不便と感じれば、日本語で話すこともできる。）
・UBS全体の説明
・経理部についての説明
・経理部のマネージャーからの講演
・現場社員の講演
・社員を交えてのランチ
・本選考についての説明
・質疑応答
ワークの具体的な手順
講義形式
インターンの感想・注意した点
選考と関係ないとはいえ、社風や業務内容について理解を深めるまたとない機会であると考え、メモを取ったり質問をしたりしながら真剣に取り組んだ。また、人事部の方は経理部以外の部署に関する質問も受け付けてくださった。
インターン中の参加者や社員との関わり
ランチで色々なバックグラウンドを持つ社員の方の話を聞くことができた。シドニー、シンガポール、イギリスのオフィスからやってきた中堅社員の方達であったため、英語でのコミュニケーションとなった。司会を努めた人事部の社員の方もオープンに質問に答えてくださった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
クールでストイック。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
ストイックな姿勢で仕事に取り組まれていることは本当であるが、温和でオープンにコミュニケーションをとってくださる人たちであった。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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