西武ホールディングスは、不動産事業、ホテル・レジャー事業、都市交通・沿線事業をはじめとする多種多様な事業を展開する「西武グループ」の約80社をまとめる持株会社として、グループの司令塔を担っています。

通常の会社説明会では聞けない「西武グループの長期戦略」や「キャリア講話」などをお届けする、特別なイベントです。
西武グループの戦略について知ることで、グループの「課題解決」や「経営企画」の役割を担う当社への理解がぐっと深まるコンテンツをご用意しています。
また、「西武グループの長期戦略」の特別講話では実際に戦略策定に携わった経験のある管理職社員が、
「キャリア講話」ではキャリアコンサルタントの国家資格をもつ社員が登壇いたします！
さらに、採用担当への質問会もご用意しておりますので、社員と直接話す機会を多く設けております。

「西武グループについてもっと深く知りたい」「気になっていることを直接聞いてみたい」という方はもちろん、
「改めて自分のキャリアを考えてみたい」そんな想いをもった方もご参加お待ちしています！

・会社説明
・特別講話①　キャリアの考え方について　
・特別講話②　グループ中長期戦略について　
・特別講話③　福利厚生＆キャリア支援制度について　　
・質問会
・オフィス見学（対面参加者のみ）
※実施内容は変更になる場合がございます。

8月20日（木）14:30～18:00
※詳細はマイページよりご確認ください

※対面・オンラインのハイブリッド開催となります。
対面開催：ダイヤゲート池袋（東京都豊島区）
オンライン：Zoom

対面：40名
オンライン：定員なし

8/10（月）12:00よりマイページからご予約できます。まずはエントリーいただき、マイページの登録をお願いします。
※対面参加枠は先着順でのご案内となりますので、ご興味ある方はお早めにご予約ください。

～多様なキャリア～
西武ホールディングスは「西武グループ」の約80社をまとめる持株会社として、グループの司令塔を担い、様々な事業・グループ会社と連携しながら日々の業務を進めています。
〈グループ総合職　オープンコース〉はキャリアの中で1つの事業にとらわれず、多様な事業に携わるチャンスがあります。社員ひとりひとりのビジョンに応じて多様なキャリアを描くことができます。
〈グループ総合職　エキスパートコース〉は【DX・IT】【法務】【経理財務】のいずれかの分野の専門性を磨き、「グループ総合職」ながらも1つの分野のエキスパート人財として成長することができます。
このように、西武ホールディングスでは学生それぞれのビジョンに合わせて歩むキャリアを選択することができます。

西武グループでは「はたらく人を、ほほえむ人へ」のスローガンのもと「働きがいのある組織づくり」と「働きやすい環境づくり」を実現するべくさまざまな制度を導入しています。

①メンター制度
入社直後は先輩社員がメンターとなり、月1回を目安に働く中での不安や悩みを相談できる時間があります。悩みを一人で抱え込まず気軽に先輩に相談することができます。
②階層別研修
新入社員研修や昇格者研修など、それぞれのステージに合わせた階層別の社内研修を実施しています。
また、社内研修だけでなく「公募制による大学院への派遣制度」や「資格取得支援・資格手当」などスキル開発や自己啓発の支援も行っています。

①社員食堂
本社のには社員食堂があり、手頃な価格でバランスの取れた食事を摂ることができます。カフェテリアとしても利用できる他、夜はバー営業を行っています。

②グループ施設割引
西武グループ各企業が運営している施設において、社員とその家族を対象として特別価格にて利用できます。
・プリンスホテルの宿泊・食事
・埼玉西武ライオンズの野球観戦
・ゴルフ場、スキー場
・温浴施設
・西武園ゆうえんち、八景島シーパラダイスなどのエンタメ施設　など

③グループ保険
社会保険が完備されており、生命保険・自動車保険・火災保険などの各種保険にグループ割引で加入が可能です。

＜当日の連絡先＞
西武ホールディングス　人財戦略部　shd.recruit@seibugroup.jp