職種別の選考対策
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22年卒 研究職の志望動機と選考の感想
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22年卒 研究職の志望動機と選考の感想
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22年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
非公開 | 理系
志望動機
テクノプロ（テクノプロ・R&D）の研究職に興味を持ったきっかけ
入社後に確実に研究職として働けることに魅力を感じたからです。
テクノプロ（テクノプロ・R&D）の研究職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
大学院の専攻を活かして化学系の研究職として働ける企業を選びました。アウトソーシング系と化学系のメーカーを受けていました。なるべく職種別選考がある会社を受けて、研究職以外の可能性を減らすよう心がけ...
選考の感想
同業他社と比較してテクノプロ（テクノプロ・R&D）の研究職の選考で重要視されたと感じること
アウトソーシング系の会社で働くにあたって、新しい環境に挑戦し続けられる人間であるか、転勤などが苦にならない人間であるか、エントリーシートや面接を通じてアピールしました。また、派遣先で高い技術力を...
他社と比べた際のテクノプロ（テクノプロ・R&D）の研究職の魅力
確実に研究職に就けることです。他のメーカーと違い生産技術や品質保証に飛ばされる心配がない点が大きな魅力でした。
テクノプロ（テクノプロ・R&D）の研究職の選考で工夫したこと
派遣先でいかに順応できる人間であるか、説得力のある説明を心掛けました。自分が行っている研究において、多くの分析機器を用いて、いかに多角的なものの見方をできるかアピールしました。また、協調性がある...
テクノプロ（テクノプロ・R&D）の研究職の選考前にやっておけばよかったこと
派遣型研究職という働き方についてもっと詳しく調べておけばよかったと思っています。
テクノプロ（テクノプロ・R&D）の研究職を受ける後輩へのメッセージ
いわゆるメーカーの研究職とは異なった働き方が求められます。大勢の中に一人で飛び込む勇気がある方が必要とされているように感じました。
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